同志们：
招商引资工作一直是县委、县政府高度重视的重点工作，也是我县加快转型发展、赶超发展的重要抓手。我在20xx年就提出，要大力实施“乡贤商引回、台商引进”的“双商双引”工程，这项工作通过几年的努力取得了一定的成效，但是从当前情况来看，形势不容乐观，招商氛围不浓，工作进展不快。今天，在这里召开招商引资工作督查推进会，就是要认清形势，查摆问题，研究对策，进一步鼓劲加压、迎难而上，努力把招商引资工作抓得更紧、更好、更有成效。刚才，县招商局、县对台服务中心、县商务局分别通报了1-5月全县乡贤商回归、台资引进、外资引进的工作情况；XX作了表态发言；其他中心镇以及XX等平台作了汇报；有关县领导作了部署、提了建议。讲的都很好，通报情况讲数据、讲问题、讲对策；乡镇、平台表态汇报有决心、有承诺、有举措；县领导部署工作很全面、很具体、很到位，希望大家抓好贯彻落实。下面，结合大家的发言，我简单讲五点意见：
一、当前形势要再看一看，搞清楚为什么要招商？主要从三个方面来认识、把握和分析：首先，招商引资是重中之重，一刻也不能放松。抓招商，就是抓关键、抓要害、抓中心，就是抓发展、抓重点、抓落实。XX经济总量偏小，产业基础“低、小、散”，要应对未来竞争，谋求赶超发展，必须要有持续不断的大规模增量投入，必须在招商引资上下功夫，用我们现有的优势资源、优势条件去换项目、换资金、换技术、换发展，向招商引资项目建设要投入、要活力、要增长、要效益。所以，招商引资工作不是一项一时一地的工作，不是一项可抓可不抓的工作，也不是今天要抓，明天就不要抓了的工作，而是关系到我县经济社会长远发展的基础性、战略性工作。
其次，招商引资是实现高质量发展的必由之路。在新的发展阶段，我们面临的是更加激烈的区域竞争，谁能够率先引进一批大项目、好项目，谁就能在新一轮发展中占据主动。特别是在当前经济下行压力加大、外部环境不确定性增加的情况下，招商引资不仅能够带来直接的经济效益，更重要的是能够带动相关产业链的发展，促进产业结构优化升级，提高经济发展的质量和效益。因此，我们必须把招商引资作为推动高质量发展的重要途径，坚定不移地走下去。
最后，招商引资是改善民生福祉的有效手段。经济发展是改善民生的基础，而招商引资则是促进经济发展的重要引擎。通过引进优质项目，不仅可以创造更多的就业机会，提高城乡居民收入水平，还可以带动基础设施建设和社会事业的发展，为人民群众提供更好的公共服务。特别是在乡村振兴战略的背景下，通过招商引资引入现代农业、乡村旅游等项目，对于推动农村经济发展、提升农民生活水平具有重要意义。因此，我们要从改善民生福祉的高度出发，充分认识到招商引资的重要性，切实增强做好这项工作的责任感和使命感。
二、存在问题要再找一找，明确我们在哪里不足。实事求是地讲，尽管近年来我们在招商引资方面做了一些工作，也取得了一定的成绩，但与上级的要求相比，与兄弟县市相比，还存在不小的差距。一是思想认识不到位。一些部门和乡镇对招商引资的重要性认识不足，存在畏难情绪，缺乏主动性和创造性，导致工作推进缓慢。二是政策落实不够到位。虽然我们出台了一系列支持招商引资的政策措施，但在实际操作中，有的地方执行力度不够，优惠政策没有真正落地，影响了企业的投资信心。三是服务水平有待提升。部分干部的服务意识不强，对企业的诉求响应不及时，办事效率不高，影响了项目的落地速度。四是项目储备不足。由于前期调研不够深入，项目策划不够精细，导致我们的招商项目质量不高，吸引力不强，难以吸引大企业、大项目落户。五是环境建设还需加强。无论是硬件设施还是软环境建设，都还有不少短板需要补齐，特别是交通、物流、金融等配套服务还有待完善，这些都直接影响了投资者的选择。
三、目标任务要再明确，知道我们应该往哪里去。根据县委、县政府的总体部署，今年我们的招商引资工作要紧紧围绕“双商双引”工程，着力在以下几个方面下功夫：一是聚焦主导产业，精准招商。要围绕我县的主导产业和特色产业，有针对性地开展产业链招商，力求引进一批能够延伸产业链、提升价值链、打造供应链的重大项目。二是突出重大项目，重点突破。要集中力量攻坚克难，力争引进几个投资额大、科技含量高、带动能力强的龙头项目，形成示范效应。三是创新招商方式，拓宽渠道。要积极探索市场化、专业化、社会化招商的新模式，充分利用各类展会、论坛、推介会等平台，广泛宣传推介我县的投资环境和优势资源。四是优化营商环境，增强吸引力。要进一步深化“放管服”改革，简化审批流程，提高办事效率，营造更加公平、透明、便捷的投资环境。五是强化考核激励，激发动力。要建立健全招商引资考核评价体系，将招商引资工作纳入年度目标责任考核，对成绩突出的单位和个人给予表彰奖励，对工作不力的进行问责追责，确保各项任务落到实处。
四、工作措施要再细化，确保每一步都能走得稳。为了完成上述目标任务，我们必须采取更加有力、更加有效的措施，确保招商引资工作扎实推进。一是加强组织领导。成立由县委书记任组长的招商引资工作领导小组，定期召开专题会议，研究解决重大问题。各乡镇、各部门也要成立相应机构，明确专人负责，形成上下联动、齐抓共管的工作格局。二是强化队伍建设。选派一批懂经济、会管理、善沟通的干部充实到招商一线，加强业务培训，提升专业能力。同时，建立健全招商人员激励机制，激发他们的工作热情和创造力。三是加大宣传力度。充分利用电视、广播、网络等媒体，全方位、多角度宣传我县的区位优势、资源优势和发展前景，提高知名度和影响力。四是优化服务保障。建立项目跟踪服务机制，对重点项目实行“一对一”全程服务，协调解决项目推进中的困难和问题，确保项目顺利落地、快速见效。五是严格督导检查。建立招商引资工作督查制度，定期对各乡镇、各部门的招商引资情况进行检查评估，发现问题及时整改，确保各项工作有序推进。
五、精神状态要再提振，始终保持昂扬向上的斗志。招商引资是一项艰苦的工作，需要我们有坚定的信心、顽强的毅力和不懈的努力。面对困难和挑战，我们要保持清醒的头脑，坚定必胜的信念，以更加饱满的精神状态投入到工作中去。一是要有担当精神。各级领导干部要敢于担当、勇于负责，不推诿、不扯皮，带头破解难题，推动工作落实。二是要有实干作风。要发扬求真务实、埋头苦干的精神，少说空话、多干实事，以实际行动赢得企业和群众的信任和支持。三是要有创新思维。要善于学习新知识、掌握新技能，不断创新工作思路和方法，提高招商引资工作的针对性和实效性。四是要有团队意识。招商引资是一项系统工程，需要各方面密切配合、协同作战，我们要树立大局观念，增强协作意识，形成工作合力。五是要有廉洁自律。要坚持依法招商、阳光招商，严格遵守党纪国法，坚决杜绝吃拿卡要等不正之风，树立良好的招商形象。
同志们，招商引资工作关乎我县的长远发展，关乎广大人民群众的根本利益。让我们在县委、县政府的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，统一思想、凝聚共识，振奋精神、奋发有为，以更加扎实的工作、更加务实的作风，全力推进招商引资工作再上新台阶，为加快建设美丽富饶、和谐幸福的新XX作出更大的贡献！
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