按照油田公司党委关于开好“集中整治形式主义、官僚主义”专题民主生活会通知要求，本人采取“群众提、自己找、上级点、互相帮”等方式，对照习近平总书记指出的四个方面12类形式主义、官僚主义突出问题，公司6类共性问题和本单位的个性问题，结合思想认识、分管工作，认真查摆了存在的问题，深刻剖析了原因，提出了今后整改措施和努力方向。现将对照检查情况报告如下：
一、查找的突出问题
（一）在贯彻落实党的路线方针政策、中央重大决策部署方面
一是在传达中央精神上还存在“重学习形式、完成任务、记录笔记”的现象，没有充分结合分管工作，把学习理解认识完全转化为具体行动，切实贯彻落实到工作的各个方面中。二是还不能完全适应新发展理念要求，业务管理工作中的创造性不足。虽然为促进我厂高质量发展，在分管业务中持续开展了提质增效工作，但还缺乏实现本质提升的突破性措施与手段。
（二）在联系群众、服务群众方面
一是为生产一线排忧解难的服务意识还需要提高巩固。近年来，地方政府与企业内部安全环保监督检查力度不断加大，一线岗位安全环保资料台账负担越来越重，作为厂分管领导还没能及时组织开展一线岗位HSE管理资料台账合理优化整合，为一线干部员工减负。二是在承包商、服务商管理中重管理、轻服务的思想依然存在。在业务管理中对承包商、服务商在HSE管理和工作进度与质量管理抓得多，对承包商、服务商工作中的困难调研偏少，协助解决问题的力度不够。三是对一线干部员工的关怀不够深入。在对一线岗位工作调研时，了解工作方面的问题多，了解生活方面......
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