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某公司党支部书记抓基层党建述职报告

2024-12-21 华博范文网

  今年以来,我深入贯彻习近平总书记关于全面从严治党的指示精神,认真落实党建工作第一责任制,坚持以“两学一做”学习教育常态化制度化为抓手,以学习贯彻党的十九大精神为契机,进一步夯实堡垒、强化功能、坚强队伍,不断提高党建工作水平。下面,根据镇党委的统一部署要求,我就201x年抓党建工作述职如下:

  一、履职情况

  一年来,我始终围绕企业中心工作,突出“四个强化”,推进公司党建,为公司生产和发展提供了坚强保证和有力支撑,公司各项主要生产指标实现了新提高。

  (一)强化责任意识,认真履行党建第一职责。抓好公司党建,是党支部书记的第一位的“职责”。我坚持公司党建与公司生产经营管理同谋划、同部署、同推进、同检查、同考核,年初及时召开支部党员大会,研究部署年度党建工作,坚持每月召开支委会,研究阶段党建工作重点,及时查摆研究解决党建工作中存在的困难和问题,为下一步党建工作提供科学遵循,坚持半年召开党建工作总结讲评会,加强工作总结和交流,并对每名党员进行民主评议,推进党建工作深入开展。

  (二)强化制度基础,积极完善党建工作体系。抓制度打基础,是党建工作的长久之计和固本之举。今年以来,我认真贯彻镇党委决策指示,围绕推进公司转型发展,研究制定了在深化改革中推进党建工作、思想政治工作、工青妇团工作、党风廉政建设的实施办法,努力为公司党建提供制度依据。注重完善支部各项制度,制定了党员责任区制度,逐一落实党建工作的各项内容,配合需要将工作细化到每位职工,做到从思想上激励党员、从生活上关心党员。严格落实“党政会签”、“三会一课”和党员评议各项制度,实行党员发展公示制度和票决制,有效强化支部的战斗堡垒作用。

  (三)强化从严治党,切实发挥政治保障作用。从严治党,是发挥公司党组织政治核心作用的坚强保证。今年来,我们围绕“两学一做”学习教育常态化制度化,组织全体党员深入学习了《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,通过集中学习、个人自学、专题讨论等形式,引导党员增强党性观念,严守政治纪律和政治规矩。同时,结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,组织开展了形式多样的活动,如主题党日、红色教育基地参观等,使广大党员在活动中受到深刻的思想洗礼,进一步坚定了理想信念,增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”。

  (四)强化示范引领,充分发挥党员先锋模范作用。党员是党组织的细胞,党员的先锋模范作用是党组织战斗力的重要体现。为此,我注重在实际工作中发现和培养优秀党员,树立先进典型,激发全体党员的工作热情。通过开展“党员先锋岗”、“党员示范岗”等活动,让党员在各自的岗位上亮身份、作表率,带动全体员工积极投身于公司的生产经营活动中。特别是在重大项目攻关、技术创新等方面,党员们勇挑重担,攻坚克难,为公司的发展做出了突出贡献。同时,我也注重加强对年轻党员的培养,通过定期开展业务培训、技术交流等方式,帮助他们快速成长,为公司储备了一大批优秀的后备力量。

  二、存在问题及原因分析

  尽管我们在党建工作方面取得了一些成绩,但也清醒地认识到,工作中还存在一些不足和差距,主要表现在以下几个方面:

  一是部分党员的思想认识还不够到位,对党建工作的重要性认识不足,存在重业务轻党建的现象。这主要是因为个别党员对党的理论知识学习不够深入,缺乏系统的政治理论学习,导致在思想上存在一定的偏差,影响了党建工作效果。

  二是党建工作创新力度不够,活动形式较为单一,吸引力不强。这反映出我们在党建工作方法上的探索还不够,未能充分调动党员的积极性和创造性,导致党建工作活力不足。

  三是基层党组织建设还需进一步加强,个别党支部的组织力、凝聚力有待提升。这主要是由于部分党支部在落实党建工作任务时存在走过场、形式主义等问题,未能真正将党建工作融入到企业的生产经营管理中去,影响了党支部的战斗堡垒作用发挥。

  四是党员教育培训工作需进一步深化,特别是对年轻党员的教育培养还需加大力度。这主要是因为我们在教育培训资源的整合利用上做得还不够好,缺乏针对性强、实效性好的培训课程,影响了党员队伍的整体素质提升。

  三、下一步工作打算

  针对上述存在的问题,我将在今后的工作中采取以下措施,不断改进和加强党建工作:

  一是加强理论武装,提高党员的思想政治素质。继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于国有企业党建工作的重要论述,通过组织专题学习、举办培训班等方式,引导党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,确保党员在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。同时,注重结合公司实际,开展形式多样的学习活动,如邀请专家讲座、观看红色电影等,丰富学习载体,提高学习效果。

  二是创新工作方式,增强党建工作的吸引力和凝聚力。积极探索符合公司特点的党建工作新模式,如建立党员活动室、开设网上党校等,拓宽党员参与党建活动的渠道。同时,注重挖掘和宣传身边的先进典型,通过评选表彰优秀党员、优秀党务工作者等活动,营造比学赶超的良好氛围,激发广大党员的工作热情和创造力。

  三是强化基层基础,提升党支部的组织力和战斗力。按照“五好”党支部创建标准,加强对各党支部的指导和监督,推动党支部标准化、规范化建设。定期开展党支部书记轮训,提高其履职能力和服务水平。同时,加大对软弱涣散党支部的整顿力度,通过选派党建指导员、结对帮扶等方式,帮助其尽快转化提升。

  四是加大教育培训力度,打造高素质党员队伍。建立健全党员教育培训长效机制,制定详细的培训计划,确保每位党员每年都能接受一定时间的学习培训。注重培训内容的实用性和针对性,既要加强政治理论教育,又要注重业务技能提升,帮助党员更好地适应公司发展的需要。同时,加大对年轻党员的培养力度,通过师徒结对、岗位锻炼等方式,促进其快速成长成才。

  总之,在新的一年里,我将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实上级党委的各项决策部署,紧紧围绕公司中心工作,不断创新党建工作思路和方法,努力提高党建工作水平,为推动公司高质量发展提供坚强的政治保证。



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