尊敬的各位领导、同志们：
下面，我把一年来抓党建工作情况简要汇报如下，不当之处，请各位领导和同志们批评指正，并恳请大家提出宝贵意见。
一、学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的情况
我结合公司实际，组织公司党员干部以交流座谈、集中研讨、个人自学的学习形式，认真学习了党的十九大精神和习近平总书记在贵州省代表团重要讲话精神，做到精神实质入心入脑。要求公司全体党员领导干部自觉以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，特别是增强“四个意识”，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导。通过这些学习活动，我们不仅提高了理论水平，更增强了政治觉悟，使大家在工作中更加坚定地贯彻落实党的方针政策，为公司的长远发展奠定了坚实的思想基础。
2. 我注重培育和弘扬企业文化，通过一系列形式多样、内容丰富的活动，将党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想融入其中，把其精神实质内化于心外化于行，推动党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想落地生根。例如，我们举办了多场专题讲座和座谈会，邀请专家学者解读十九大报告和习近平总书记的重要讲话，帮助员工深刻理解其内涵和意义。同时，我们还开展了主题征文比赛、演讲比赛等活动，激发了广大员工的学习热情，营造了浓厚的学习氛围。此外，我们还将这些精神融入到日常管理中，制定了符合企业实际的规章制度，确保各项工作有章可循，有据可依。
二、落实全面从严治党责任情况
（一）不断夯实党建工作主体责任
作为公司党委的带头人，我肩负着强班子带队伍的主体责任，在落实抓全面负总责的党建格局中，突出抓好作风建设，促进党员干部作风整体转变。通过观看视频、聘请讲师等丰富廉政教育形式，并且充分利用发生在身边的典型案例，加强对党员干部的理想信念、党风党纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育。我们定期组织党员干部观看反腐倡廉警示片，邀请纪检专家进行专题辅导，剖析典型案件，引导党员干部树立正确的权力观、地位观和利益观。同时，我们还建立了党风廉政建设责任制考核机制，将考核结果与干部选拔任用、评先评优挂钩，形成了有效的激励约束机制。通过这些措施，公司上下形成了风清气正的良好政治生态，党员干部的责任意识和服务意识显著增强。
2. 本人认真履行党建“第一责任人”职责，团结带领公司全体党员干部，切实贯彻落实全面从严管党治党各项工作任务。以实际行动践行职责担当，通过带头参加组织生活、带头履行党员义务，努力做到把党建工作摆在重中之重的位置，与业务工作同部署落实、同检查考核。为了确保党建工作落到实处，我亲自参与制定年度党建工作计划，明确目标任务和具体措施，定期召开党委会议研究解决党建工作中的重大问题。同时，我还积极深入基层调研，了解掌握一线党员的思想动态和工作情况，及时解决他们在工作中遇到的实际困难。通过这些努力，我们有效提升了党组织的凝聚力和战斗力，为公司的改革发展提供了坚强的政治保证。
3. 在带头履行自身职责的同时，严格督促班子成员履行“一岗双责”，党员干部积极参加三会一课、主题党日等活动。为确保各项党建工作任务顺利推进，我们建立健全了党建工作责任制，明确了各级党组织和党员干部的责任分工，形成了层层传导压力、级级压实责任的工作格局。各支部书记作为所在支部党建工作的第一责任人，认真履职尽责，带领支部党员开展丰富多彩的组织生活，不断提高党支部的战斗堡垒作用。同时，我们还加强了对基层党组织的指导和支持，定期开展党建工作培训，提升基层党务工作者的能力素质。通过这些举措，我们进一步强化了基层党组织的功能，使党建工作真正落到了实处。
三、加强基层党组织建设情况
（一）优化组织设置，健全组织体系
为进一步加强基层党组织建设，我们按照有利于加强党的领导、有利于开展党的工作、有利于发挥党组织作用的原则，对基层党组织进行了优化调整。根据公司生产经营布局和党员分布情况，合理设置党支部，确保每个部门、每个项目都有党组织覆盖。同时，我们还积极探索创新党组织设置方式，如成立临时党支部、联合党支部等，确保党建工作不留死角。此外，我们还注重加强党组织规范化建设，严格按照《中国共产党章程》和党内法规的要求，完善党支部议事规则、决策程序等制度，规范党内生活，提高党组织的科学化管理水平。
（二）加强队伍建设，提升能力素质
基层党组织是党的全部工作和战斗力的基础，而干部队伍则是基层党组织发挥作用的关键。因此，我们高度重视基层党组织领导班子建设，选优配强党支部书记，注重从优秀年轻党员中选拔培养后备干部，形成合理的年龄结构和梯次配备。同时，我们还加大了对基层党务工作者的培训力度，通过举办培训班、外出考察学习等形式，不断提升他们的业务能力和综合素质。此外，我们还建立了基层党组织书记述职评议考核制度，每年组织一次集中述职评议，听取群众意见，接受群众监督，促使他们更好地履行职责，发挥模范带头作用。
（三）强化服务功能，密切联系群众
我们始终坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，把服务群众作为基层党组织的重要任务。一方面，我们积极开展志愿服务活动，组织党员志愿者深入社区、农村等地，开展扶贫帮困、环境保护、文化宣传等公益活动，树立了良好的社会形象；另一方面，我们着力解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，如改善工作环境、提高福利待遇等，切实增强了职工群众的获得感和幸福感。同时，我们还建立了党员联系群众制度，每名党员都要结对帮扶一名困难职工或群众，定期走访慰问，了解他们的需求和困难，及时提供帮助和支持。通过这些举措，我们进一步密切了党群关系，凝聚了人心，汇聚了力量。
四、推动高质量发展情况
（一）坚持创新驱动，增强核心竞争力
面对日益激烈的市场竞争环境，我们坚持以创新为引领，大力实施创新驱动发展战略，不断增强企业的核心竞争力。一是加大研发投入，设立专项科研基金，鼓励和支持员工开展技术创新和技术攻关。近年来，公司在多个领域取得了重要突破，获得了一批具有自主知识产权的核心技术，为企业转型升级提供了有力支撑。二是深化产学研合作，与高校、科研院所建立长期稳定的合作关系，共同开展科技研发、人才培养等工作。通过这种方式，我们不仅引进了先进的技术和理念，还培养了一支高素质的专业人才队伍。三是积极推进信息化建设，加快数字化转型步伐，利用大数据、云计算、人工智能等新兴技术手段，优化生产流程，提高生产效率，降低运营成本。目前，公司已经初步实现了智能制造，为未来发展奠定了坚实基础。
（二）深化改革创新，激发内生动力
改革是发展的根本动力，创新是发展的第一动力。为此，我们紧紧围绕供给侧结构性改革这条主线，深入推进体制机制改革，不断激发企业发展活力。一是优化内部管理机制，精简机构设置，压缩管理层级，推行扁平化管理，提高决策效率。同时，我们还建立了科学合理的绩效考核体系，将员工的收入与业绩挂钩，充分调动了大家的积极性和创造性。二是深化三项制度改革，即劳动用工制度、人事管理制度和分配制度改革，打破铁饭碗，实行能进能出、能上能下的用人机制，营造公平竞争的良好氛围。三是加快推进混合所有制改革，引入战略投资者，实现优势互补、互利共赢。通过这些改革措施，我们有效解决了制约企业发展的瓶颈问题，释放了巨大的发展潜力。
（三）强化风险防控，保障健康发展
在当前复杂多变的国内外经济形势下，我们必须时刻保持清醒头脑，牢固树立底线思维，切实做好风险防控工作，确保企业健康稳定发展。一是加强财务管理，严格执行财务预算管理制度，控制成本费用支出，防范资金链断裂风险。同时，我们还建立了完善的内部控制体系，加强对重大投资项目的审核把关，防止盲目扩张带来的经营风险。二是重视安全生产，始终把安全放在首位，严格落实安全生产责任制，加强隐患排查治理，确保不发生重特大安全事故。三是依法合规经营，遵守法律法规，维护市场秩序，树立良好企业形象。四是强化舆情监测，密切关注社会舆论动态，及时回应公众关切，避免负面信息对企业造成不良影响。通过以上措施，我们构建起了全方位、多层次的风险防控体系，为企业持续健康发展提供了有力保障。
五、总结与展望
回顾过去的一年，我们在党建工作方面取得了一定成绩，但我们也清醒地认识到，与上级党组织的要求相比，与人民群众的期望相比，还有一定差距。今后，我们将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定不移地贯彻落实全面从严治党的各项要求，以更加饱满的热情、更加务实的作风，扎实推进党的建设各项工作，为实现公司高质量发展提供坚强的政治保证。我们将进一步加强基层党组织建设，提升党组织的凝聚力和战斗力；进一步深化改革创新，激发企业发展的内生动力；进一步强化风险防控，保障企业健康稳定发展。相信在上级党组织的正确领导下，在全体党员干部和职工群众的共同努力下，我们的明天一定会更加美好！
谢谢大家！
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