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在国企改革动员部署会上的讲话

2024-12-23 华博范文网

  在国企改革动员部署会上的讲话

  同志们:

  这次会议的主要任务是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,全面贯彻落实习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述,按照党中央、国务院决策部署,总结近年来特别是新一轮国企改革深化提升行动工作情况,部署今后一个时期的重点任务。刚才,省委、省政府通报了我省国企改革三年行动评估结果和表彰先进典型情况,省国资委党委、国资经营集团党委和有关市州、县(市、区)作了交流发言。等下,省委书记尹弘还将作重要讲话,我们要认真学习领会,坚决抓好贯彻落实。下面,我讲3个方面内容。

  一、坚持以“学”破难,内外兼修,找准全面深化改革的“支撑点”

  一要坚持以学为先,内修思维、外修方法,在谋事创业中坚定改革决心。“推进国有企业改革,要切实加强党的领导,坚持和完善基本经济制度,坚持社会主义市场经济改革方向,坚持抓重点、补短板、强弱项,着力解决国有企业发展的突出矛盾和问题,推动国有企业改革发展取得显著成效”。这些重要论述,为我们在新时代新征程上深化国企改革指明了前进方向、提供了根本遵循。全省国资系统要聚焦战略导向,始终把牢改革正确方向,坚定不移做强做优做大国有资本和国有企业;聚焦问题导向,紧抓关键环节,破解制约企业高质量发展的瓶颈问题;聚焦目标导向,围绕建设现代化经济体系,推动国有经济布局优化和结构调整,不断提升国有企业的核心竞争力和市场影响力。

  学习是推动改革的根本动力。我们必须深刻认识到,只有不断学习新知识、掌握新技能,才能更好地适应新时代国企改革的新要求。首先,要强化理论武装,深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于国有企业改革发展的重要论述,确保我们的思想认识与党中央保持高度一致。其次,要注重实践锻炼,通过参与具体项目和任务,积累经验,提升能力。再次,要加强交流合作,借鉴国内外先进经验和成功案例,取长补短,博采众长。最后,要建立学习长效机制,形成浓厚的学习氛围,使学习成为一种习惯、一种自觉,不断提升全系统的整体素质和综合能力。

  二要坚持内外兼修,全面提升改革创新的能力和水平。内部管理是企业发展的基石,外部环境是企业成长的空间。一方面,要强化内部管理,完善现代企业制度,建立健全法人治理结构,规范企业管理流程,提高管理水平和效率。另一方面,要积极应对外部挑战,密切关注宏观经济形势和政策变化,把握市场动态和发展趋势,增强风险意识和防控能力。同时,要注重内外联动,加强与政府、金融机构、科研机构等各方面的合作,形成合力,共同推动国企改革向纵深发展。

  三要找准支撑点,精准发力,确保改革取得实效。一是以创新驱动为支撑点,加快科技创新步伐,加大研发投入,培育战略性新兴产业,推动传统产业转型升级,构建具有国际竞争力的现代产业体系。二是以人才队伍建设为支撑点,引进和培养一批高素质的专业技术和经营管理人才,激发员工的积极性和创造力,为企业发展提供智力支持。三是以优化营商环境为支撑点,深化“放管服”改革,简化审批程序,降低制度性交易成本,营造公平竞争的市场环境。四是以文化引领为支撑点,弘扬企业家精神和工匠精神,树立正确的价值观和发展观,凝聚起广大干部职工的强大正能量。

  二、坚持以“干”求实,真抓实干,夯实全面深化改革的“落脚点”

  改革的关键在于落实,必须以务实的态度和扎实的作风,确保各项改革措施落地生根、开花结果。一要明确责任,层层压实,确保任务到人、责任到岗。各级领导干部要带头履职尽责,勇于担当作为,做到守土有责、守土负责、守土尽责。要建立健全考核评价机制,将改革任务完成情况纳入年度绩效考核,严格奖惩兑现,形成有效的激励约束机制。二要细化方案,有序推进,确保改革措施科学合理、可操作性强。要结合实际制定具体的实施方案,明确时间表、路线图,分阶段、分步骤推进,确保改革蹄疾步稳、有序进行。要加强对改革进程的跟踪问效,及时发现问题、解决问题,确保改革不走样、不变形。三要广泛动员,凝聚共识,确保改革得到最广泛的支持和拥护。要通过多种形式宣传解读改革政策,让广大干部职工充分了解改革的目的、意义和举措,增强对改革的信心和支持度。要充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,调动各方面积极性,汇聚起强大的改革力量。

  四要敢于突破,勇于创新,确保改革取得实质性进展。改革进入深水区,面临的困难和挑战更加复杂艰巨,必须要有啃硬骨头的精神和勇气。要敢于打破常规,突破传统思维定式和路径依赖,积极探索新的改革思路和模式。要善于运用法治思维和法治方式推进改革,依法依规处理好改革中的各种矛盾和问题。要鼓励基层大胆探索、先行先试,及时总结推广成功经验和做法,为全省乃至全国提供可复制、可推广的经验模式。要建立健全容错纠错机制,为那些敢于担当、勇于创新的干部撑腰鼓劲,营造良好的改革氛围。

  三、坚持以“廉”促改,廉洁自律,筑牢全面深化改革的“保障线”

  党风廉政建设和反腐败斗争是国企改革的重要保障,必须常抓不懈、久久为功。一要强化政治纪律和政治规矩,坚决维护党中央权威和集中统一领导,确保政令畅通、令行禁止。要严格执行民主集中制,重大事项集体决策,防止个人专断和个人主义。要严格落实中央八项规定及其实施细则精神,持之以恒纠正“四风”,始终保持清正廉洁的政治本色。二要加强制度建设,扎紧织密制度笼子,从源头上预防和治理腐败。要建立健全权力运行监督机制,加强对重点领域和关键环节的监管,确保权力在阳光下运行。要完善内控制度,规范财务管理和资产管理,防范国有资产流失。要健全选人用人机制,坚持德才兼备、以德为先,选拔任用忠诚干净担当的好干部。三要深化巡视巡察,发挥巡视利剑作用,发现问题、形成震慑。要认真整改巡视反馈意见,做到件件有着落、事事有回音。要加强对巡视整改情况的监督检查,确保整改到位、取得实效。四要严肃执纪问责,对违纪违法行为零容忍,发现一起查处一起,绝不姑息迁就。要加大对典型案例的曝光力度,形成有力震慑。要深入开展警示教育,引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线,不断增强拒腐防变的能力。

  同志们,国企改革是一项复杂的系统工程,涉及面广、任务艰巨,需要我们以更高的站位、更宽的视野、更大的力度来推进。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习贯彻党的二十大精神,坚定不移推进国企改革,为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献!

  谢谢大家!



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