同志们：
今天，我们召开新提拔晋升和新进干部座谈会，既是组织的关怀与嘱托，更是使命的传递与责任的交接。站在全面建设社会主义现代化国家新征程的关键节点，面对反腐败斗争形势依然严峻复杂的现实考验，我们这支纪检监察队伍必须始终成为和人民的忠诚卫士。在此，我代表省会，向各位同志提出三点希望，与大家共勉。
一、永葆忠诚本色，在淬炼品格中筑牢立身之本
纪检监察机关因而生、为而战，属性是第一属性，绝对忠诚是第一要求。新任职干部必须把对忠诚镌刻在灵魂深处、落实到行动自觉。
（一）以理论清醒铸就坚定。当前，百年变局加速演进，各种思潮激荡碰撞，纪检监察干部必须做的坚定信仰者、忠实实践者。要建立“原原本本学、及时跟进学、联系实际学”的常态化机制，把关于全面从严治的重要论述作为“案头卷”“手中册”，在学深悟透中校准方向。特别是要深刻领会“九个以”实践要求，把握“反腐败绝对不能回头、不能松懈、不能慈悲”的谆谆告诫，用的创新理论破解监督执纪中的新课题。去年我们在查处某市系列腐败案时，正是通过运用“全周期管理”理念，实现了从个案清除到系统整治的突破，这就是理论指导实践的生动体现。
（二）以绝对忠诚捍卫“两个确立”。“两个确立”是新时代最大成果，必须转化为做到“两个维护”的实际行动。要始终心怀“国之大者”，把监督保障“十四五”规划实施、护航新质生产力发展作为重要任务。在监督乡村振兴领域不正之风时，我们创新“大数据+铁脚板”监督模式，既查处了虚报冒领的“蝇贪”，又推动完善了产业项目验收机制，这就是践行“两个维护”的具体实践。新任职干部要时刻对标对表，对重要指示批示和决策部署，必须第一时间学领会、第一时间贯彻落实、第一时间督促检查。
（三）以纪律校准行为标尺。纪检监察干部手握执纪权，更要严守纪律和规矩。要坚决同危害权威和集中统一领导的言行作斗争，对“七个有之”问题保持高度警觉。在办理某领导干部对抗组织审查案件时，我们通过细致的思想工作，促使其交代了串联谋划、转移赃款的违纪违法事实，这就是严明纪律的典型案例。新进干部要牢记，在原则问题上必须寸步不让，对各种“小圈子”“亚文化”要敢于亮剑，始终做上的明白人、老实人。
二、强化使命担当，在履职尽责中锤炼过硬本领
新时代纪检监察工作面临更多“娄山关”“腊子口”，必须以“功成不必在我”的境界和“功成必定有我”的担当，在攻坚克难中展现新作为。
（一）扛起监督首责，当好生态“护林员”。要树牢“全周期管理”理念，推动监督从“事后问责”向“事前预防”转变。在深化“一把手”监督方面，我们探索建立“三单两书”机制（责任清单、问题清单、整改清单，提醒书、建议书），通过定期开展画像、实行政风险报备，有效破解了“上级监督远、同级监督软”难题。新任职干部要善用“四种形态”，特别是用足用好第一种形态，让“红脸出汗”成为常态。在专项监督中，既要敢于较真碰硬，又要善于把握政策策略，实现效果、纪法效果、社会效果相统一。
（二）保持高压态势，打好反腐斗争“持久战”。当前腐败存量尚未见底、增量仍在发生，必须永远�宸婧拧Ｒ劢菇鹑凇⒐蟆⒄ǖ戎氐懔煊颍罨稳小⒆式鹈芗⒆试锤患幸档母芪侍狻Ｔ诓榘炷呈∈艄蟆八绞健备馨甘保颐羌岢帧笆易榈亍绷唤龃虻袅伺叹岫嗄甑睦婕牛贫⑾执笠抵贫�32项。新进干部要锤炼“魔高一尺，道高一丈”的斗争本领，善于从异常数据中发现端倪，从蛛丝马迹中突破案件。同时要树牢法治思维，确保每起案件都经得起历史检验。
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