五年来，在县局党组的正确领导下，我们坚定不移推进全面从严治党，切实挺纪在前，坚决履责担当，深化作风建设，强化综合监督，层层压实治党责任，不断优化政治生态，党的领导全面加强，不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制初步建立，为推进税收现代化建设提供了坚强的政治和纪律保障。现将工作开展情况报告如下：
一、加强组织领导，责任落实不断深入
县局深入贯彻落实上级关于全面从严治党的各项工作部署，不断加大“两个责任”落实力度，每年组织全面从严治党工作会议，制定“任务清单”，明确了党委、党委书记、党委成员、党建部门、职能部门、党支部以及党支部书记的具体责任事项，推动责任主体知责、明责、履责。层层签订《党风廉政建设责任书》，焊牢了责任链条。实行专题报告制度，各党支部每年至少1次报告履行主体责任情况。县局纪检组围绕执纪监督主业，强化组织协调与监督检查，协助党组抓好任务分解和落实，制发《党风廉政建设责任制任务分解实施意见》，进一步增强了全局党风廉政建设工作的系统性、科学性和实效性。加强对责任制落实情况检查考核。县局党委定期听取班子成员和各单位各部门落实全面从严治党主体责任情况汇报，分析研究单位的全面从严治党工作形势，研究制定《XX县税务局监督竞赛考核办法》，将竞赛成绩纳入县局的绩效考核中，促进监督工作常态化、规范化，实现“两个责任”贯通协同、形成合力。
二、加强监督，规则意识明显增强
县局坚决执行民主集中制、“三重一大”事项集体决策等制度规则，正确行使税收执法权和行政管理权。对权力运行的重点领域和关键环节，强化监督检查，促进了权力规范运行。加强节日期间、重要时段的监督检查，及时发现和纠正党员干部廉洁自律方面存在的问题。加大对领导干部个人重大事项报告、述职述廉、办理婚丧喜庆事宜等工作的监督力度。通过这些措施，广大党员干部的规则意识和纪律观念显著增强，确保了各项工作的依法依规进行。
为了进一步提升监督效果，县局还建立了多层次、多渠道的监督体系。一方面，依托信息化手段，实现了对税收征管、行政审批等重点业务领域的实时监控；另一方面，畅通群众举报渠道，设立了专门的举报信箱和热线电话，鼓励社会各界积极参与监督。同时，县局还定期组织内部审计和外部审计相结合的检查活动，确保监督无死角、全覆盖。此外，县局还注重发挥纪检监察部门的作用，建立健全了纪检监察干部培训机制，不断提升纪检监察队伍的专业素质和工作能力。通过一系列举措，县局的监督机制更加完善，监督效能显著提升，有力地保障了全面从严治党的各项要求落到实处。
三、深化作风建设，树立良好形象
县局始终把作风建设作为一项长期任务常抓不懈，以实际行动践行习近平新时代中国特色社会主义思想，着力解决形式主义、官僚主义等突出问题。通过深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和党史学习教育等活动，全体党员干部的思想觉悟和党性修养得到了显著提高。县局坚持从实际出发，聚焦纳税人缴费人最关心、最直接、最现实的利益问题，扎实推进“我为群众办实事”实践活动，推出了一系列便民利民的服务措施，受到了广泛好评。
例如，县局大力推进“互联网+政务服务”，优化办税流程，简化办事程序，推行“非接触式”办税缴费服务，最大限度地方便了纳税人和缴费人。同时，县局还积极开展减税降费政策宣传解读，确保每一项优惠政策都能精准落地，真正惠及广大企业和群众。此外，县局还高度重视信访维稳工作，建立了快速响应机制，及时化解矛盾纠纷，维护了社会和谐稳定。通过这些务实举措，县局不仅提升了工作效率和服务质量，更树立了良好的税务机关形象，赢得了社会各界的高度认可和支持。
四、强化学习教育，筑牢思想根基
县局始终坚持把思想政治建设放在首位，认真贯彻中央和上级党组织的各项决策部署，扎实开展政治理论学习和党性教育。近年来，县局按照“两学一做”学习教育常态化制度化的要求，精心组织了多次集中学习和个人自学活动，确保每位党员干部都能够深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精神实质和丰富内涵。特别是针对年轻干部，县局还开设了专门的培训班，邀请专家学者进行专题讲座，帮助他们尽快成长成才，成为能够担当重任的优秀人才。
此外，县局还充分利用新媒体平台，创新学习方式方法，通过微信公众号、手机APP等多种渠道推送学习资料，营造浓厚的学习氛围。同时，县局还积极组织开展主题党日、知识竞赛、演讲比赛等形式多样的活动，激发广大党员干部的学习热情，使大家在潜移默化中受到教育和熏陶。通过持续不断的学习教育，县局全体党员干部的政治站位更加坚定，理想信念更加牢固，为全面推进税收现代化建设奠定了坚实的思想基础。
五、严肃执纪问责，保持高压态势
县局始终保持反腐败斗争的高压态势，坚决惩治各类违纪违法行为，确保全面从严治党的各项要求不折不扣地得到落实。对于违反党纪国法的行为，县局坚持“零容忍”，做到发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。近年来，县局先后查处了一批典型案件，起到了强有力的震慑作用。同时，县局还注重从源头上预防腐败，建立健全了廉政风险防控机制，对容易滋生腐败的关键岗位和重点环节进行全面排查，制定了相应的防控措施，堵塞了制度漏洞。
为进一步增强执纪问责的效果，县局还建立了典型案例通报曝光制度，定期在全系统内通报违纪违法案件，警示广大党员干部引以为戒。此外，县局还积极探索运用科技手段，建立了大数据反腐平台，通过对海量数据的分析研判，及时发现异常情况并采取有效措施加以处理。通过这些举措，县局的反腐倡廉工作取得了显著成效，形成了风清气正的良好政治生态。
六、加强队伍建设，提升整体素质
县局高度重视干部队伍建设和人才培养，努力打造一支忠诚干净担当的高素质专业化税务干部队伍。近年来，县局不断完善干部选拔任用机制，严格按照德才兼备、以德为先的原则，择优选拔任用干部，确保把那些想干事、能干事、干成事的人选出来、用起来。同时，县局还大力实施干部教育培训计划，通过举办各类培训班、专题讲座等方式，全面提升干部的业务水平和综合素质。
此外，县局还积极推进干部轮岗交流，拓宽干部的成长空间和发展路径。对于表现优秀的年轻干部，县局还给予重点培养和提拔使用的机会，让他们在更大的舞台上施展才华。通过这些措施，县局的干部队伍结构更加合理，整体素质明显提升，为全面推进税收现代化建设提供了坚强的人才支撑。
七、总结经验，展望未来
回顾过去五年的工作，我们在全面从严治党和推进税收现代化建设方面取得了一定的成绩，但也清醒地认识到，与新时代新任务新要求相比，还存在一些差距和不足。下一步，县局将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央和上级党组织的各项决策部署，坚定不移推进全面从严治党向纵深发展。我们将进一步强化组织领导，压实各级责任，确保全面从严治党的各项任务不折不扣地得到落实。同时，我们将继续深化作风建设，树立良好形象，不断提高服务质量和效率，更好地满足纳税人缴费人的需求。
此外，我们将不断创新学习教育的方式方法，筑牢广大党员干部的思想根基，使其始终保持先进性和纯洁性。我们将始终保持反腐败斗争的高压态势，严肃执纪问责，坚决惩治各种违纪违法行为，确保风清气正的政治生态。最后，我们将进一步加强干部队伍建设，提升整体素质，为全面推进税收现代化建设提供坚强的人才保障。总之，县局将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加优异的成绩迎接新的挑战，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。
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