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某街道党工委巡察工作汇报

2024-12-27 华博范文网

  县委第X巡察组:按照县委巡察工作要求,现将XX街道党工委工作情况汇报如下。

  一、工作情况

  20XX年以来,XX街道党工委认真贯彻党中央及十九届历次全会精神,团结带领街道党员干部群众真抓实干、开拓创新,推进经济社会高质量发展。一是深化落实全面从严治党“两个责任”,明确了责任清单和负面清单,建立台账,狠抓落实。通过建立健全党风廉政建设责任制考核体系,确保各级党组织和党员干部在反腐倡廉工作中履行好主体责任和监督责任。党工委还定期召开专题会议,研究部署党风廉政建设和反腐败工作,及时解决存在的问题,确保各项工作有序推进。

  二是认真履行党风廉政建设“一岗双责”,坚持把纪律挺在前面,运用“四种形态”,持之以恒正风肃纪。党工委主要领导亲自抓、负总责,班子成员各司其职、分工协作,形成了齐抓共管的工作格局。通过开展廉洁自律教育、警示教育等活动,不断增强党员干部的纪律意识和规矩意识。同时,对违反党纪政纪的行为坚决予以查处,形成强有力的震慑作用,营造风清气正的政治生态。

  三是深入贯彻中央八项规定精神,党工委成员以上率下,整治形式主义、官僚主义,“三公”经费明显下降。党工委带头精简会议文件,减少不必要的检查评比,切实减轻基层负担。特别是在公务接待方面,严格执行标准,杜绝铺张浪费现象。通过一系列措施,不仅节省了财政开支,更提升了工作效率和服务质量,赢得了广大群众的好评和支持。

  四是坚持党管干部原则和好干部标准,按照XXXX工作机制要求,切实强化干部队伍责任意识、争创意识、实干意识,月点评排名由中游水平提升到各乡前列,XX月份排名全县第一。党工委严格按照民主集中制和规定程序进行选人用人,树立正确导向,激发党员干部队伍活力。通过实施年轻干部培养计划、专业人才引进工程等举措,不断优化干部队伍结构,提高整体素质和能力水平。同时,建立了科学合理的绩效考核机制,激励广大干部奋发有为,勇于担当作为。

  五是严格“三会一课”党内组织生活制度,建立领导班子成员基层XX联系点制度,基层党组织政治功能和组织能力不断增强,为各项事业发展提供了组织保障。党工委注重加强党员教育管理,定期组织学习党的理论知识和政策法规,提高党员的思想觉悟和业务水平。通过开展主题党日活动、志愿服务等形式,增强党员的责任感和使命感,充分发挥先锋模范作用。此外,党工委还积极支持非公企业和社会组织党建工作,推动党建与业务深度融合,实现共同发展。

  六是扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育和“党史学习教育”,党员干部干事创业、担当作为的精神得到增强,政治生态持续巩固,形成了班子团结、队伍稳定、风清气正的良好氛围。党工委坚持以人民为中心的发展思想,广泛听取群众意见和建议,解决了一批群众关心关注的实际问题。通过深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步坚定理想信念,增强“四个意识”、践行“两个维护”,不断提高政治站位和大局观念。

  七是积极贯彻习近平总书记系列讲话和考察XX时的重要指示精神,树牢“四个意识”、践行“两个维护”,不断增强全面从严治党的政治自觉、思想自觉和行动自觉,全街道经济社会各项事业稳步发展。党工委紧密结合实际,制定具体实施方案,确保上级决策部署不折不扣落实到位。通过加大招商引资力度、优化营商环境等措施,促进经济转型升级;通过完善社会保障体系、改善民生福祉等措施,提升人民群众幸福感和获得感;通过加强生态文明建设、推动绿色发展等措施,打造美丽宜居家园。

  二、存在的问题

  (一)坚持党的建设和党的全面领导方面

  议事内容有时存在简化现象。例如:20XX年X月,党工委副书记XXX在一次班子会议上汇报的内容不全面、不具体,等党工委书记XXX提醒后才作了补充汇报。这一问题反映出部分班子成员在议事过程中准备不够充分,未能严格按照程序和要求进行汇报,影响了决策的科学性和民主性。党工委应进一步加强对班子成员的培训和指导,提高其履职能力和综合素质,确保每次会议都能高效有序进行。

  2. 党建工作与中心任务结合不够紧密。尽管党工委在推进经济社会发展中取得了一定成绩,但在实际工作中仍存在党建与业务“两张皮”的现象。个别基层党组织对党建工作的重要性认识不足,缺乏主动性和创造性,导致一些党建活动流于形式,难以发挥应有的作用。党工委需进一步强化基层党组织的功能建设,引导党员干部将党建工作融入日常工作中,真正做到两手抓、两促进。

  3. 对年轻干部的培养和使用还需加强。虽然党工委已经制定了年轻干部培养计划,但在具体执行过程中仍存在一些薄弱环节。比如,年轻干部的选拔任用机制还不够完善,部分优秀年轻干部的成长空间有限,难以充分施展才华。党工委应加大对年轻干部的培养力度,拓宽其成长路径,提供更多的实践锻炼机会,使他们能够迅速成长为堪当重任的骨干力量。

  4. 党内组织生活质量有待提高。虽然党工委严格落实了“三会一课”制度,但个别党支部在组织生活中存在走过场、搞形式的问题。部分党员参与积极性不高,缺乏深度交流和互动,未能真正达到统一思想、凝聚共识的目的。党工委应加强对基层党组织的监督检查,确保各项组织生活制度落到实处,不断提升党内生活的质量和效果。

  5. 群众工作方法需不断创新。随着社会的发展变化,群众的需求和期望也在不断变化。党工委在开展群众工作中,仍然沿用传统的宣传动员方式,缺乏针对性和实效性。特别是面对新出现的社会矛盾和问题,处理方式较为单一,未能及时有效化解。党工委应积极探索适应新形势的群众工作方法,充分利用现代信息技术手段,拓宽沟通渠道,增强服务功能,切实提高群众工作的能力和水平。

  6. 党建品牌建设还需加大力度。党工委虽然在党建工作中取得了一些成绩,但尚未形成具有鲜明特色的党建品牌。这不仅影响了党建工作的影响力和号召力,也不利于调动广大党员干部的积极性和创造性。党工委应立足本地实际,挖掘自身优势,精心打造一批叫得响、立得住的党建品牌,为推动经济社会发展注入新的动力。

  7. 党建资源统筹整合不够。党工委在党建工作中,各部门之间协调配合不够紧密,资源整合利用效率较低。一些党建项目重复建设,造成资源浪费;而另一些重要领域则缺乏必要的投入和支持,影响了整体工作成效。党工委应加强顶层设计,建立健全协同工作机制,实现党建资源的优化配置,形成工作合力,共同推进党建工作再上新台阶。

  8. 党建工作宣传力度需进一步加大。党工委在宣传报道党建工作时,往往局限于内部刊物和网站,覆盖面较窄,社会知晓度不高。这对提升党建工作的社会影响力和美誉度产生了不利影响。党工委应拓展宣传渠道,借助新媒体平台,广泛传播党建工作中的好经验、好做法,扩大社会影响,营造良好的舆论氛围。

  9. 党建工作考核评价体系需更加科学合理。现有的考核评价体系虽然涵盖了一定范围,但在指标设置、权重分配等方面还不够科学合理,难以全面准确反映党建工作的真实情况。党工委应根据实际情况,不断完善考核评价体系,突出重点,量化指标,确保考核结果客观公正,真正发挥指挥棒的作用。

  10. 党建工作档案管理需更加规范。党工委在党建工作中,虽然重视档案资料的收集整理,但在归档分类、保存期限等方面仍存在不规范之处。这不仅影响了档案资料的完整性和系统性,也不利于今后工作的查考和借鉴。党工委应严格按照档案管理的相关规定,健全管理制度,明确责任分工,确保党建工作档案资料齐全、规范、安全。

  XX街道党工委在党的建设方面虽然取得了一定的成绩,但仍存在一些不容忽视的问题。党工委要以此次巡察为契机,认真查找差距,深刻剖析原因,采取有力措施加以整改,全面提升党的建设质量和水平,为推动经济社会高质量发展提供坚强的政治保证。



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