X税务局根据省局党委要求，进一步细化落实高素质专业化干部队伍建设第一阶段实施方案，全面启动“星火行动”计划，即：坚持“一个理念、实施四大工程、历经三个阶段、采取双线双模推进方式”。
一、坚持一个理念，筑队伍精神之魂
立足实际、着眼长远，以“忠善、精进、和合、创新”作为X税务部门建设高素质专业化干部队伍的核心理念，激发干部内生动力和工作活力。“忠善”就是忠诚向善、忠于使命、止于至善。要求干部始终保持政治理论清醒、政治立场上坚定，忠诚于组织、岗位和职责；始终保持健康向上、一往无前奋斗姿态；始终保持乐观向上、坦诚宽容精神品格，展现税务部门良好形象。“精进”就是勤勉好学、精益求精、追求卓越。要求干部坚持学有所长、学以致用，持续提升学习能力；坚持履职尽责，增强责任感和事业心；坚持精益求精，把每项具体工作都做到尽善尽美。“和合”就是团结协作、共进共融、合作共赢。要求干部做到有机融合，形成包容互补、求同存异、和谐共进的价值取向；做到协同配合，畅通沟通机制，形成指挥一体、步调一致、内外联动的工作格局；做到深度聚合，坚持美美与共、和合为要，形成优势互补、共同进步、合作共赢的良好局面。“创新”就是守正创新、不畏常规、勇于超越。要求干部持续更新理念，以新视角、新方法和新思维模式思考问题、探索实践；坚持问题导向，对标先进审视自身，接续不断改进提升、创新创优；注重提质提效，坚持“严细深实快”，形成竞相开拓、持续创新、成效显著的局面。
二、打造四大工程，夯人才支撑之基
坚持“四个一体推进”，实施“四大工程”，不断优化组织架构，努力推进各项工作在系统和地方实现“双领先”目标。一是坚持“政治+业务”一体化推进，实施“固本强基”工程。加强党的建设，制定《党支部标准化建设的实施办法》，创建“四强”党支部，全面提升基层党组织的战斗力和凝聚力。通过开展“三会一课”、主题党日等活动，强化党员的思想教育和理论武装，确保广大干部始终紧跟党的步伐，坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策。同时，结合税收业务工作，推动党建与业务深度融合，形成相互促进、共同发展的良性循环。二是坚持“培训+实践”一体化推进，实施“素质提升”工程。围绕习近平新时代中国特色社会主义思想和税收现代化建设需求，分层分类开展全员培训，全面提升干部的政治素养和业务水平。通过举办专题讲座、培训班、研讨会等形式，帮助干部掌握最新的政策法规和业务技能，增强解决实际问题的能力。此外，积极搭建实践平台，鼓励干部参与重大任务、重点项目，通过实战锻炼提升综合能力。三是坚持“激励+约束”一体化推进，实施“人才激励”工程。建立健全科学合理的激励机制，对表现优秀的干部给予表彰奖励，树立典型示范，激发广大干部的工作热情和创造力。同时，完善考核评价体系，加强对干部的日常管理和监督，及时发现并纠正存在的问题，确保干部队伍风清气正。四是坚持“引进+培养”一体化推进，实施“梯队建设”工程。拓宽选人用人视野，吸引优秀人才加入税务系统，充实干部队伍力量。同时，注重内部培养，建立后备人才库，有计划地选拔和培养年轻干部，为税务事业的长远发展储备充足的人才资源。
三、历经三个阶段，促行动计划之实
“星火行动”计划分为三个阶段逐步推进，确保各项措施落地见效。第一阶段（20xx年1月至20xx年6月）为动员部署阶段。通过召开动员大会、制定实施方案、明确目标任务等方式，迅速统一思想认识，营造浓厚氛围。重点抓好思想发动和组织准备，确保全体干部了解并支持“星火行动”的重要意义和具体要求。第二阶段（20xx年7月至20xx年12月）为全面推进阶段。按照既定方案，全面推开各项任务，确保每个环节都有序进行。重点抓好组织实施和监督检查，及时总结经验教训，调整优化工作方案，确保各项工作取得实质性进展。第三阶段（20xx年1月至20xx年6月）为巩固提升阶段。对前期工作进行全面评估，查找不足，补齐短板，巩固已有成果。重点抓好长效机制建设和成果转化应用，确保“星火行动”取得长期效果，为高素质专业化干部队伍建设奠定坚实基础。
四、采取双线双模推进方式，保整体协调之效
为确保“星火行动”顺利实施，X税务局采取了“双线双模”的推进方式。所谓“双线”，是指线上与线下相结合。一方面，充分利用现代信息技术手段，搭建线上学习交流平台，方便干部随时随地学习最新政策法规和业务知识；另一方面，通过线下集中培训、实地调研、现场指导等方式，增强培训的针对性和实效性。所谓“双模”，是指模式创新与传统模式相结合。一方面，积极探索新模式，如推行导师制、设立创新工作室等，激发干部的创新活力；另一方面，继续发挥传统模式的优势，如定期开展业务大比武、岗位练兵等活动，保持良好的工作作风。通过“双线双模”推进方式，有效提升了工作的灵活性和适应性，确保各项措施能够高效落地。
五、强化组织领导，抓责任落实之重
为确保“星火行动”取得实效，X税务局成立了由主要领导任组长的领导小组，统筹协调各项工作。领导小组下设办公室，具体负责日常事务的处理和督促检查。各相关部门密切配合，形成合力，确保各项工作有序推进。同时，制定了详细的责任分工表，明确了各级各部门的具体职责，层层压实责任，确保每一项任务都有专人负责、专人落实。此外，建立了定期汇报制度，及时掌握工作进展情况，研究解决遇到的问题，确保各项工作按计划顺利推进。通过强有力的组织领导，确保“星火行动”扎实有效开展，为建设高素质专业化干部队伍提供坚强保障。
六、深化宣传引导，营舆论环境之优
为了营造良好的舆论氛围，X税务局加大了宣传引导力度。通过多种渠道广泛宣传“星火行动”的重要意义和具体举措，让社会各界充分了解和支持税务部门的工作。一方面，利用官方网站、微信公众号、微博等新媒体平台，及时发布工作动态和典型案例，展示税务部门的良好形象；另一方面，通过举办新闻发布会、媒体见面会等形式，主动回应社会关切，增强公众对税务工作的信任感。此外，积极开展内部宣传，通过编印简报、制作宣传栏、组织演讲比赛等方式，激发广大干部的积极性和创造性，营造比学赶超的良好氛围。通过全方位、多层次的宣传引导，为“星火行动”的顺利实施创造了有利条件。
七、总结经验教训，推持续发展之远
在“星火行动”实施过程中，X税务局注重总结经验教训，不断优化和完善各项工作。通过定期召开总结会议，深入分析工作中存在的问题和不足，提出改进措施，确保各项工作不断改进提升。同时，注重提炼成功经验和做法，形成可复制、可推广的模式，为其他地区提供借鉴。此外，密切关注国家税务总局和省局的新政策、新要求，及时调整工作思路和方向，确保始终与上级保持一致。通过不断总结和创新，推动“星火行动”持续健康发展，为建设高素质专业化干部队伍注入新的动力。
X税务局通过实施“星火行动”计划，坚持“一个理念、实施四大工程、历经三个阶段、采取双线双模推进方式”，全面加强高素质专业化干部队伍建设，取得了显著成效。未来，X税务局将继续深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决贯彻落实党中央、国务院和上级部门的各项决策部署，不断探索创新，努力为税收现代化建设作出更大贡献。
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