同志们：
今天，我们召开这次提升县社工服务水平工作会议，主要任务是深入贯彻落实党中央、国务院关于加强社会工作的决策部署，总结经验，分析形势，明确任务，进一步提升我县社工服务水平，推动社会工作高质量发展。下面，我讲几点意见。
一、提高站位，充分认识提升社工服务水平的重要意义
社会工作是社会建设的重要组成部分，是一种体现社会主义核心价值理念，遵循专业伦理规范，坚持“助人自助”宗旨，在社会服务、社会管理领域，综合运用专业知识、技能和方法，帮助有需要的个人、家庭、群体、组织和社区，整合社会资源，协调社会关系，预防和解决社会问题，恢复和发展社会功能，促进社会和谐的职业活动。提升社工服务水平，对于加强和创新社会治理、保障和改善民生、促进社会公平正义、推动社会文明进步具有重要意义。
（一）提升社工服务水平是加强和创新社会治理的迫切需要。当前，我国正处于经济社会转型的关键时期，社会结构深刻变动，利益格局深刻调整，思想观念深刻变化，社会矛盾和问题日益复杂多样。传统的社会管理方式已经难以适应新形势新任务的要求，迫切需要创新社会治理体制，改进社会治理方式，提高社会治理水平。社会工作作为一种专业的社会服务力量，具有专业的知识、方法和技能，能够深入了解社会需求，精准识别社会问题，有效整合社会资源，为社会治理提供专业支持和服务。通过发展社会工作，可以激发社会活力，促进社会参与，增强社会协同，提高社会治理的科学化、专业化、精细化水平，构建共建共治共享的社会治理格局。
（二）提升社工服务水平是保障和改善民生的重要举措。保障和改善民生是党和政府工作的出发点和落脚点。随着经济社会的发展，人民群众对美好生活的向往更加迫切，对社会服务的需求更加多样化、个性化。社会工作以服务对象的需求为导向，能够提供更加精准、高效的服务，满足不同群体的特殊需求。例如，针对老年人群体，可以通过开展健康咨询、心理疏导、生活照料等服务，提高他们的生活质量；针对青少年群体，可以通过开展成长辅导、职业规划、法制教育等服务，引导他们健康成长；针对残疾人、低收入家庭等弱势群体，可以通过提供就业指导、技能培训、生活救助等服务，帮助他们摆脱困境，实现自立自强。因此，提升社工服务水平，不仅能够直接改善民生，还能从根本上促进社会的和谐稳定。
二、直面挑战，准确把握提升社工服务水平面临的机遇与困难
近年来，随着国家对社会工作的重视程度不断提高，我县的社会工作取得了显著成效，但也面临着一些亟待解决的问题和挑战。一是专业人才短缺。虽然我县已经培养了一批社会工作者，但总体数量仍然不足，尤其是高水平的专业人才更为稀缺。二是资金投入不足。社会工作的开展需要一定的经费支持，但目前我县的社会工作经费相对有限，难以满足实际需求。三是体制机制不完善。社会工作的管理体制和运行机制尚不健全，缺乏有效的激励机制和评价体系，影响了社会工作的可持续发展。四是社会认知度不高。社会工作在社会中的认知度和认可度还有待提高，部分群众和社会组织对社会工作的了解和支持还不够充分。
面对这些挑战，我们既要正视问题，也要看到机遇。随着经济社会的发展和人民生活水平的提高，社会各界对社会工作的认识和支持逐渐加深，为社会工作的发展提供了良好的外部环境。同时，国家和地方出台了一系列支持社会工作的政策措施，为社会工作的发展提供了有力的政策保障。特别是，随着互联网技术的广泛应用，社会工作的信息化、智能化水平不断提升，为社会工作的创新发展提供了新的动力。
三、聚焦目标，扎实推进提升社工服务水平的具体措施
提升社工服务水平是一项系统工程，需要我们从多个方面入手，综合施策，确保各项任务落到实处。
（一）加强队伍建设，提升专业能力。一是加大人才培养力度。积极与高校、科研院所合作，建立社会工作人才培养基地，定期举办培训班、研讨会，提升现有社会工作者的专业素质和业务能力。二是优化人才引进机制。制定优惠政策，吸引更多的优秀人才投身社会工作事业，特别是要注重引进高层次、高技能的专业人才，为社会工作的发展注入新鲜血液。三是建立健全激励机制。完善社会工作者的薪酬待遇、职业晋升、继续教育等制度，激发他们的工作积极性和创造性，形成一支高素质、专业化的社会工作队伍。
（二）加大投入力度，保障经费支持。一是增加财政投入。将社会工作经费纳入财政预算，逐年增加投入，确保社会工作的正常开展。二是拓宽融资渠道。鼓励社会力量参与社会工作，通过政府购买服务、公益创投等方式，吸引社会资本投入社会工作领域，形成多元化的资金来源。三是提高资金使用效率。加强对社会工作经费的监管，确保资金使用的公开透明，提高资金使用效益，真正把钱花在刀刃上。
（三）完善体制机制，促进健康发展。一是健全管理体制。建立由县委、县政府统一领导，相关部门分工负责、密切配合的社会工作管理体制，形成上下联动、横向协同的工作机制。二是优化运行机制。探索建立社会工作服务项目招投标制度，引入竞争机制，提高服务质量和效率。三是完善评价体系。建立科学合理的社会工作绩效评价体系，定期开展评估考核，及时发现问题，督促整改，确保社会工作持续健康发展。
（四）加强宣传引导，营造良好氛围。一是广泛宣传社会工作的重要意义和积极作用，提高社会各界对社会工作的认识和支持。二是树立典型示范。挖掘和宣传社会工作中的先进典型和成功案例，发挥示范引领作用，带动更多的人关注和支持社会工作。三是加强交流合作。积极与其他地区、其他领域的社会工作机构进行交流互鉴，学习借鉴先进经验和做法，不断提升我县社会工作的整体水平。
四、强化责任，确保提升社工服务水平工作取得实效
提升社工服务水平，关键在于落实。各级各部门要切实增强责任感和使命感，把这项工作摆在更加突出的位置，抓紧抓实抓好。
（一）加强组织领导。成立提升社工服务水平工作领导小组，由县委、县政府主要领导担任组长，相关职能部门负责人担任成员，统筹协调推进各项工作。领导小组下设办公室，具体负责日常工作的组织实施和督促检查。
（二）明确职责分工。各乡镇、街道和有关部门要根据各自职能，细化工作任务，明确责任主体，确保各项措施落实到位。要建立工作台账，定期报告进展情况，及时研究解决工作中遇到的问题和困难。
（三）强化督查考核。将提升社工服务水平工作纳入年度目标考核体系，加大对各乡镇、街道和有关部门的督查力度，确保各项工作有序推进。对工作成效显著的单位和个人给予表彰奖励，对工作不力、进展缓慢的单位和个人进行通报批评，并限期整改。
同志们，提升社工服务水平是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的具体行动，是加强和创新社会治理、保障和改善民生的重要举措。让我们在县委、县政府的坚强领导下，以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措，推动我县社会工作再上新台阶，为建设和谐美丽的新时代贡献力量！
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