企业文化是企业长期生产、经营、发展过程中形成的管理思想、方法、方式、理论以及与之相适应的思维方式和行为规范的总和。1.基层书店企业文化建设的指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持“以人为本”的管理思想，积极探索新形势下书店企业文化建设的规律，并从企业自身的实际情况出发，构建一个符合时代需要、符合现代书店企业管理制度需要、符合人性化管理需要的企业文化体系。从而增强书店企业的综合竞争能力，提高书店企业的经济和社会双重效益，营造一个良好的企业文化氛围和强大动力的源泉。企业文化建设，很多人认为这是领导或管理者的问题，企业文化建设是领导和管理者的事，与员工们没有多大关系。也有人认为，企业文化建设只是一种口号，这种口号平时多喊喊就行了，有没有实际的作为并不重要。这些观点是错误的，企业文化建设不仅不是喊喊就行的口号，同时它还关系到每一个员工的切身利益。只有企业内部的每一个员工共同努力，才能建立起真正的现代企业文化。
2.基层书店企业文化建设的基本内容基层书店企业是一个具有特殊性的现代企业。随着管理科学的不断发展，用传统的管理理念来管理这样一个具有鲜明时代特点的现代企业已经显得力不从心。因此，管理者应当解放思想、锐意进取，改革落后的管理观念，打破承袭多年的落后管理制度，重视现代企业文化建设。基层书店企业由于自身原因和传统隶属关系等多方面的束缚，文化建设既要考虑到企业的实际情况，又要能够兼顾到上层管理部门的相关要求。基于此，基层书店企业文化建设应该从实际出......
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