一、纪委常务副书记、监委副主任
（一）对其意见建议其他纪委副书记、监委副主任：
推动分管部室和基层纪检监察组织强化政治监督、日常监督等工作的力度和经常性还不够，对各区纪委监委提要求多、实地查看少。建议进一步增强责任感和使命感，主动深入基层，了解实际情况，切实解决基层实际困难，确保各项监督工作落到实处。同时，要加强对基层纪检监察组织的业务指导，提升其发现问题、解决问题的能力，确保监督工作取得实效。
2. 开展监督工作更多的是依靠纪检监察干部，依靠基层群众开展“近距离”“全天候”监督工作的理念还不够牢固、方式方法探索还不够深入。建议进一步树立群众观念，广泛发动和依靠群众，建立健全群众监督机制，拓宽监督渠道，提高监督效能。可以通过设立举报箱、开通监督热线等方式，方便群众反映问题，及时回应群众关切，增强监督工作的透明度和公信力。
3. 有的案件重查处、轻效果，以案为鉴、以案促改抓得不紧，剖析案发单位普遍性、苗头性、倾向性问题，查找制度机制方面的漏洞，推动整改工作还需进一步加强。建议在案件查处过程中，不仅要注重查处结果，更要注重案件背后的深层次原因，通过典型案例剖析，查找制度机制方面存在的漏洞，提出切实可行的整改措施，防止类似问题再次发生。同时，要加强对案发单位的后续跟踪，确保整改措施落实到位，真正达到以案促改的目的。
4. 在指导基层推进工作过程中，习惯于按照上级部署按部就班，有“等”“靠”思想，对日常监督的内涵、方式、措施研究的不深，在形成常态和有效机制上不够，创新开展监督探索实践较少。建议进一步解放思想，勇于创新，积极探索适合本地区实际的监督方式和方法，形成具有地方特色的监督机制。可以借鉴其他地区的先进经验，结合本地实际进行创新，不断提高监督工作的科学性和有效性。同时，要加强对基层纪检监察干部的培训，提升他们的业务能力和创新能力，确保监督工作能够持续健康发展。
5. 根据班子分工，重点抓好了党内巡察、监督检查、审查调查，特别是两面人查处等工作，但对于群众工作督导、八项规定精神落实监督检查等方面工作研究的不够深入、对相关部室工作指导的较少。建议进一步拓展工作思路，将群众工作督导和八项规定精神落实监督检查作为重点工作来抓，确保中央和上级党委的各项决策部署在基层得到有效落实。可以通过定期召开专题会议、开展专项督查等方式，加强对相关部室工作的指导，确保各项工作有序推进。同时，要注重总结工作经验，形成可复制、可推广的工作模式，不断提升工作的规范化水平。
其他纪检监察干部：
6. 有时为了尽快打开工作局面，还是习惯于安排专题会议，制定专项工作方案，传导工作压力，落实工作责任，虽然有一定效果，但是也存在印发的一些文件针对性和时效性不强的问题。建议在制定工作方案时，要充分考虑实际情况，确保方案的针对性和可行性。可以通过广泛征求意见、深入调研等方式，确保工作方案更加科学合理。同时，要加强对文件的审核把关，确保文件质量，避免形式主义和官僚主义。此外，还要注重工作实效，通过定期检查和评估，确保各项工作任务落到实处。
7. 深入基层纪检监察组织和联点社区开展调研的次数、深度、广度还不够，对面上问题调研多、对深层次问题调研并开展剖析少，结合实践形成相关成果不够多。建议进一步增强调研意识，将调研作为推动工作的重要手段。可以通过定期开展调研活动，深入了解基层实际情况，发现和解决实际问题。同时，要注重调研的质量，不仅关注面上的问题，更要深入剖析深层次的问题，提出切实可行的对策建议。此外，还要注重调研成果的转化应用，通过撰写调研报告、提出政策建议等方式，为决策提供参考依据。
8. 随着经济条件的不断改善，对社会上一些高消费及奢侈浪费现象见怪不怪，思想上有所放松，艰苦朴素的意识有所弱化。建议进一步强化理想信念教育，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，始终保持共产党人的政治本色。要严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，带头厉行节约、反对浪费，树立良好的社会形象。同时，要加强对党员干部的教育管理，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵制各种不良风气的影响。
9. 有时为了尽快打开工作局面，还是习惯于安排专题会议，制定专项工作方案，传导工作压力，落实工作责任，虽然有一定效果，但是也存在印发的一些文件针对性和时效性不强的问题。建议在工作中，要注重科学决策，避免盲目决策和随意决策。可以通过广泛征求意见、深入调研等方式，确保决策的科学性和可行性。同时，要注重决策的执行，通过建立完善的责任落实机制，确保各项工作任务落到实处。此外，还要注重决策的效果评估，通过定期检查和评估，及时发现和纠正存在的问题，确保决策取得预期效果。
二、纪委常务副书记、监委副主任的工作思路与举措
（一）强化政治建设，确保方向正确
纪委常务副书记、监委副主任要始终把政治建设摆在首位，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。要严格落实《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》《监察机关监督执法工作规定》等党内法规，规范监督执纪执法行为，确保各项工作依法依规进行。同时，要加强对纪检监察干部的政治教育，引导他们树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终保持忠诚干净担当的政治本色。
（二）深化监督改革，提升监督效能
纪委常务副书记、监委副主任要积极推动监督体制改革，不断创新监督方式和方法，提升监督效能。要建立健全“不敢腐、不能腐、不想腐”的体制机制，通过完善制度、强化监督、严肃问责等措施，形成全面覆盖、系统集成、协同高效的监督体系。要注重监督的常态化和长效化，通过定期开展监督检查、专项督查等方式，确保各项监督工作持续深入推进。同时，要加强对重点领域和关键环节的监督，特别是对权力集中、资金密集、资源富集的重点部门和岗位，要加大监督力度，确保权力在阳光下运行。
（三）强化队伍建设，提升履职能力
纪委常务副书记、监委副主任要高度重视纪检监察队伍建设，不断提升纪检监察干部的履职能力。要加强对纪检监察干部的教育培训，通过举办培训班、专题讲座、实地考察等方式，提升他们的政治理论水平和业务能力。要注重培养年轻干部，通过压担子、搭台子、铺路子等方式，为他们成长成才创造良好条件。同时，要加强对纪检监察干部的监督管理，严格执行《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等法律法规，确保纪检监察队伍始终忠诚可靠、干净担当。
（四）坚持人民立场，维护群众利益
纪委常务副书记、监委副主任要坚持人民至上，始终把人民群众的利益放在第一位。要畅通群众监督渠道，通过设立举报箱、开通监督热线等方式，方便群众反映问题，及时回应群众关切。要加大对侵害群众利益问题的查处力度，特别是对扶贫领域腐败和作风问题、涉黑涉恶腐败问题、民生领域微腐败问题等，要坚决予以打击，确保群众的合法权益不受侵害。同时，要注重做好群众工作，通过走访调研、座谈交流等方式，了解群众所思所想所盼，切实解决群众的急难愁盼问题，不断提升群众的获得感、幸福感、安全感。
（五）强化作风建设，树立良好形象
纪委常务副书记、监委副主任要严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，带头厉行节约、反对浪费，树立良好的社会形象。要加强对纪检监察干部的教育管理，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵制各种不良风气的影响。要注重廉洁自律，严格遵守党纪国法，做到清正廉洁、公道正派。同时，要注重家庭家教家风建设，管好家人和身边工作人员，树立良好的家风。
三、纪委常务副书记、监委副主任的工作目标与任务
（一）确保政治生态风清气正
纪委常务副书记、监委副主任要坚决贯彻落实党中央和上级党委的决策部署，确保本地区政治生态风清气正。要加强对党员干部的教育管理，引导他们树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终保持忠诚干净担当的政治本色。要严肃党内政治生活，严格落实民主集中制，确保党内政治生活规范有序。要加强对权力运行的监督制约，通过完善制度、强化监督、严肃问责等措施，确保权力在阳光下运行，形成不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。
（二）推动全面从严治党向纵深发展
纪委常务副书记、监委副主任要坚决落实全面从严治党的政治责任，推动全面从严治党向纵深发展。要加强对党风廉政建设和反腐败工作的组织领导，确保各项工作任务落到实处。要严格落实党风廉政建设责任制，层层传导压力，压实各级党组织和领导干部的责任。要加强对重点领域和关键环节的监督，特别是对权力集中、资金密集、资源富集的重点部门和岗位，要加大监督力度，确保权力在阳光下运行。同时，要注重标本兼治，通过完善制度、强化监督、严肃问责等措施，形成全面覆盖、系统集成、协同高效的监督体系。
（三）提升监督执纪执法水平
纪委常务副书记、监委副主任要不断提升监督执纪执法水平，确保各项工作依法依规进行。要加强对纪检监察干部的教育培训，通过举办培训班、专题讲座、实地考察等方式，提升他们的政治理论水平和业务能力。要注重培养年轻干部，通过压担子、搭台子、铺路子等方式，为他们成长成才创造良好条件。同时，要加强对纪检监察干部的监督管理，严格执行《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等法律法规，确保纪检监察队伍始终忠诚可靠、干净担当。
（四）维护群众切身利益
纪委常务副书记、监委副主任要坚持人民至上，始终把人民群众的利益放在第一位。要畅通群众监督渠道，通过设立举报箱、开通监督热线等方式，方便群众反映问题，及时回应群众关切。要加大对侵害群众利益问题的查处力度，特别是对扶贫领域腐败和作风问题、涉黑涉恶腐败问题、民生领域微腐败问题等，要坚决予以打击，确保群众的合法权益不受侵害。同时，要注重做好群众工作，通过走访调研、座谈交流等方式，了解群众所思所想所盼，切实解决群众的急难愁盼问题，不断提升群众的获得感、幸福感、安全感。
（五）树立良好社会形象
纪委常务副书记、监委副主任要严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，带头厉行节约、反对浪费，树立良好的社会形象。要加强对纪检监察干部的教育管理，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观，自觉抵制各种不良风气的影响。要注重廉洁自律，严格遵守党纪国法，做到清正廉洁、公道正派。同时，要注重家庭家教家风建设，管好家人和身边工作人员，树立良好的家风。
四、纪委常务副书记、监委副主任的工作保障与支持
（一）加强组织领导
纪委常务副书记、监委副主任要坚决贯彻落实党中央和上级党委的决策部署，确保各项工作顺利推进。要加强对纪检监察工作的组织领导，建立健全工作协调机制，确保各项工作任务落到实处。要定期召开专题会议，研究解决工作中的重大问题，确保各项工作有序推进。同时，要加强与相关部门的沟通协调，形成工作合力，共同推动纪检监察工作高质量发展。
（二）强化制度保障
纪委常务副书记、监委副主任要不断完善制度体系，为纪检监察工作提供有力保障。要严格落实《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》《监察机关监督执法工作规定》等党内法规，规范监督执纪执法行为，确保各项工作依法依规进行。要建立健全监督制约机制，通过完善制度、强化监督、严肃问责等措施，确保权力在阳光下运行。同时，要注重制度的执行，通过定期检查和评估，确保制度落实到位。
（三）提升科技支撑
纪委常务副书记、监委副主任要充分利用现代科技手段，提升纪检监察工作的科技支撑能力。要加快推进纪检监察信息化建设，通过大数据、云计算、人工智能等技术手段，提高监督执纪执法的智能化水平。要建立健全数据共享机制，通过整合各类数据资源，实现信息互通、资源共享，提升监督效能。同时，要加强网络安全防护，确保数据安全，防止信息泄露。
（四）加强队伍建设
纪委常务副书记、监委副主任要高度重视纪检监察队伍建设，不断提升纪检监察干部的履职能力。要加强对纪检监察干部的教育培训，通过举办培训班、专题讲座、实地考察等方式，提升他们的政治理论水平和业务能力。要注重培养年轻干部，通过压担子、搭台子、铺路子等方式，为他们成长成才创造良好条件。同时，要加强对纪检监察干部的监督管理，严格执行《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》等法律法规，确保纪检监察队伍始终忠诚可靠、干净担当。
（五）营造浓厚氛围
纪委常务副书记、监委副主任要积极营造浓厚的廉政文化氛围，为纪检监察工作提供良好的社会环境。要加强对党风廉政建设的宣传报道，通过报纸、电视、网络等媒体，广泛宣传党风廉政建设和反腐败工作的成效，弘扬正气，凝聚正能量。要深入开展廉政文化建设，通过举办廉政文化活动、创建廉政文化示范点等方式，增强广大党员干部的廉洁自律意识。同时，要加强警示教育，通过典型案例剖析、廉政教育基地参观等方式，警示党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
总之，纪委常务副书记、监委副主任要以高度的政治责任感和使命感，全面落实党中央和上级党委的决策部署，不断推动纪检监察工作高质量发展，为维护党的纪律、促进经济社会发展、保障人民群众利益作出新的更大贡献。
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