为全面掌握村级班子运行情况，进一步提升抓党建促乡村振兴和农村基层治理工作水平，我部成立专题调研组，综合采取座谈了解、实地走访、数据分析、问卷调查等方式，深入农村基层开展实地调研，全面听取各方面意见建议，现就调研情况报告如下。
一、队伍质量及班子运行情况
（一）基本情况
xx市共有建制村xx个，其中党委xx个、党总支xx个、党支部xx个。从来源渠道看，村“两委”干部主要由选举产生，部分通过组织推荐和村民推荐相结合的方式产生，确保了班子成员的广泛性和代表性。从年龄结构看，当前村“两委”干部平均年龄为45岁左右，其中35岁以下的年轻干部占一定比例，为村级班子注入了新鲜血液和活力。从学历结构看，村“两委”干部中大专及以上学历的占到了40%以上，高中及以下学历的占60%，整体素质有所提升，但仍有较大提升空间。
（二）村级班子运行情况
责任意识较强，干事创业动力足。调研发现，村“两委”干部精神风貌较好，自身职责定位准确，对村上长远发展有思考、有措施、有信心，能够做到政策要求“一口清”、村情民情“一口清”、工作措施“一口清”，尤其是在推进乡村振兴、强村富民、村级治理、为民服务等方面，能够按照中央和省委、市委有关部署要求，立足村情实际，制定前瞻性、操作性较强的《年度工作计划》和《任期发展规划》，扎实推进实施，取得了阶段性工作成效。例如，xx村通过引进农业龙头企业，发展特色种植业，带动村民增收致富；xx村则依托乡村旅游资源，打造乡村民宿，促进了当地经济的发展。这些成功的案例不仅提升了村民的生活水平，也......
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