根据会议安排，现将本人20xx年度抓基层党建工作述职如下：
一、履职情况和工作亮点
突出“两个维护”抓实政治建设。围绕锤炼绝对忠诚的党员干部队伍，始终把政治建设放在首位，举办科级干部学习了X精神集中轮训班，采取“千人大课堂”开展三级干部集中轮训，以“3+X”模式常态化制度化推进学习了习近平新时代中国特色社会主义思想教育，推动学习教育往深里走、往实里走、往心里走。着眼整治“怕、慢、假、庸、散”问题，补齐发展短板，开展“大学习、大调研、大落实、大提升”活动，提高政治站位，促进工作大落实，作风大提升，得到上级主要领导的肯定，主流媒体多次报道。
2. 聚焦高质量脱贫凝聚攻坚合力。扎实推进抓党建促脱贫攻坚，脱贫攻坚迈出坚实步伐。建立高效“三级领导机制”和“三级挂图作战”，召开X次脱贫攻坚调度会、X次流动现场会；坚持尽锐出战，先后推选X名优秀干部担任第一书记或工作队长；组织“百人排查团”逐乡“户户过筛”排查梳理问题并督促销号整改；探索“9+N”模式发展壮大村级集体经济，所有村集体经济收入均超过X万元。
3. 围绕高质量跨越式发展夯实基层基础。以党建为统领，将党建与中心工作高度融合，基层党组织组织力进一步得到提升，高质量实现“工业三年翻番”、XX成为全省对外开放的引爆点、XX成为新一轮转型升级的核心引擎。村（社区）干部基本工资上调X元/月，书记主任达X元/月（一肩挑X元/月），一般干部X元/月；选优配强新一届村（社区）“两委”班子；实行区领导挂点“一村一策”整顿X个软弱涣散党组织。多部门联动发力，铲除黑恶势力滋生土壤，扫黑除恶工作取得阶段性成效。发挥基层党组织“战斗堡垒作用”，正面引导信教群众，取缔非法教会聚会点X个。坚持党管武装，加大人武基础投入、配强专武干部。组织X个区直单位与社区结对共建，开展“三单式”党员志愿服务等措施，推进城市基层党建改革试点……
二、存在的主要问题及原因分析
在总结成绩的同时，我也清醒地认识到工作中还存在一些不足和问题。一是理论学习不够深入，部分党员干部对学习了习近平新时代中国特色社会主义思想的重要性认识不足，存在形式主义现象，未能真正做到学思践悟、知行合一。二是基层党组织建设仍需加强，部分农村和社区党组织战斗力不强，存在软弱涣散的现象，个别基层干部能力素质不高，难以适应新时代的新要求。三是作风建设还需持续深化，尽管通过一系列活动提升了干部队伍的整体素质，但“四风”问题在某些领域仍然不同程度存在，特别是在执行政策和为民服务方面，还存在不作为、慢作为的情况。四是党建引领作用发挥不够充分，在推动经济社会发展中，部分基层党组织未能充分发挥其应有的作用，尤其是在面对复杂矛盾和困难时，缺乏有效的解决办法和创新思维。
针对上述问题，我进行了深刻反思，认为主要原因在于：一是思想认识不到位，对新形势下加强党的建设的重要性理解不够深刻，导致在实际工作中存在重业务轻党建的倾向；二是责任落实不到位，虽然制定了相关制度和措施，但在执行过程中存在打折扣、搞变通的现象，未能形成上下联动、齐抓共管的良好局面；三是监督考核机制不健全，对基层党建工作缺乏有效的监督和考核，导致一些问题长期得不到有效解决；四是教育培训力度不够，对党员干部的培训教育缺乏系统性和针对性，导致部分党员干部的能力素质难以适应新形势下的工作需要。
三、下一步工作打算
面对新的形势和任务，我将以更加坚定的信心、更加务实的作风，进一步抓好基层党建工作，努力为全区经济社会发展提供坚强的组织保障。一是强化理论武装，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，引导广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是加强基层组织建设，以提升组织力为重点，突出政治功能，全面加强农村、社区、机关、企业等各领域基层党组织建设，推动基层党组织全面进步、全面过硬。三是深化作风建设，持续开展“大学习、大调研、大落实、大提升”活动，坚决纠正形式主义、官僚主义，树立求真务实的工作作风，不断提升服务群众的能力和水平。四是强化责任落实，严格落实基层党建工作责任制，建立健全监督考核机制，确保各项任务落到实处、见到实效。五是创新工作方法，积极探索党建引领经济社会发展的新路径、新模式，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，为推动全区高质量跨越式发展贡献力量。
总之，我将以此次述职为契机，认真总结经验，查找不足，明确方向，以更加饱满的热情、更加扎实的作风，推动基层党建工作再上新台阶，为实现全区经济社会高质量跨越式发展作出新的更大贡献。
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