某县委组织部副部长三年工作总结

　　三年来，在市委组织部的精心指导下和县委的坚强领导下，我坚持围绕中心、服务大局，开拓创新、务实重干，始终把组织赋予的责任记在心上、抓在手上、扛在肩上，脚踏实地、锐意进取、苦干实干，较好地完成了各项工作任务，并先后荣获多项荣誉。现将有关情况总结汇报如下。

　　一、加强学习，始终保持政治上的清醒和坚定

　　我始终把保持政治上的清醒和坚定作为做好一切工作的前提，注重加强政治理论学习，努力钻研业务知识，不断提高工作水平。三年来，除积极参加部委理论研讨会、专题培训辅导等集中学习活动以外，还主动开展自学，认真学习领会党的基本理论、基本路线、基本纲领，重点研读了习近平新时代中国特色社会主义思想，系统学习省委、市委重要文件精神，做到用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作，始终在思想上、行动上与党中央和上级党组织保持高度一致。始终把学习的着眼点放在解决实际问题上、改进工作方法上，坚持理论联系实际，不断把自己所学、所知、所想运用到实际工作中去。通过深入学习，我深刻认识到，只有不断加强自身的政治理论修养，才能在复杂多变的形势下保持正确的政治方向，更好地履行职责，服务人民。

　　二、苦干实干，认真履职尽责

　　三年来，紧紧围绕全县领导班子和干部队伍建设、人才队伍建设和党史工作，为开创组织工作新局面做出了应有的贡献。

　　（一）聚焦忠诚干净担当，打造高素质干部队伍

　　一是注重教育培养，提升干部素质。始终坚持把干部培训工作纳入部门单位每年的工作目标责任制，严格执行学习登记和考勤制度，积极推进干部教育培训工作改革创新。创新实施领导干部带头上讲台活动，县委主要领导、县委常委等县处级干部和县直各部门、乡（街道）主要负责同志带头讲党课，作报告，形成了层层示范带头讲党课的良好局面。通过这一系列举措，不仅提升了干部的政治素养和业务能力，也增强了他们的责任意识和服务意识。

　　二是注重标准程序，优化队伍结构。为严格落实干部调整预审制度、任前事项报告制度，组织全体同志集中学习《干部选拔任用工作监督条例》等相关规定，确保干部选拔任用工作的规范化、透明化。同时，结合我县实际，探索建立了一套科学合理的干部考核评价体系，通过定期开展干部绩效考核，及时了解和掌握干部的工作表现，为干部选拔任用提供了重要依据。此外，我们还注重年轻干部的培养和使用，通过挂职锻炼、轮岗交流等方式，让年轻干部在实践中增长才干，逐步成长为能够独当一面的优秀人才。

　　三是强化监督管理，确保风清气正。坚持把纪律规矩挺在前面，建立健全干部监督管理机制，加强对干部的日常管理和监督。通过开展党风廉政建设宣传教育月活动，组织观看警示教育片，召开廉政建设专题会议等形式，不断增强干部的廉洁自律意识。同时，加大对违反党纪国法行为的查处力度，严肃处理了一批违纪违法案件，有效震慑了不良风气，营造了风清气正的政治生态。

　　（二）聚力创新驱动，激发人才活力

　　一是完善政策体系，优化人才发展环境。为吸引和留住各类优秀人才，我们先后出台了《关于进一步加强人才工作的实施意见》《关于深化人才发展体制机制改革的意见》等一系列政策措施，从住房保障、子女教育、医疗保健等方面给予人才全方位的支持。同时，加大财政投入，设立人才发展专项资金，用于支持人才引进、培养和激励工作。这些措施的出台，极大地改善了我县的人才发展环境，吸引了大批高层次人才前来创新创业。

　　二是搭建平台载体，促进人才作用发挥。为充分发挥各类人才的专业优势，我们积极搭建各类平台载体，为人才提供施展才华的舞台。一方面，依托产业园区、科技孵化器等平台，吸引和支持高新技术企业和科研机构落户我县，为人才提供丰富的就业机会和发展空间。另一方面，定期举办各类创新创业大赛、技术交流会等活动，为人才提供展示自我、交流合作的机会。通过这些平台的搭建，不仅促进了人才的成长和发展，也为我县经济社会发展注入了新的动力。

　　三是注重本土培养，提升人才整体素质。在引进外来人才的同时，我们也高度重视本土人才的培养和使用。通过实施“百名优秀青年人才培养计划”“千名专业技术人才提升工程”等项目，加大对本土人才的培训力度，不断提升他们的专业技能和综合素质。同时，鼓励和支持本土人才参与重大项目建设和技术攻关，让他们在实践中锻炼成长，成为推动我县发展的中坚力量。

　　（三）弘扬红色文化，传承革命精神

　　一是深入挖掘红色资源，讲好红色故事。我县是一片红色热土，拥有丰富的红色文化资源。为了更好地传承和弘扬红色文化，我们组织专门力量，对县内的红色遗址遗迹进行了全面普查和整理，编辑出版了《红色记忆》《英雄事迹》等书籍，拍摄制作了《红色岁月》《光辉历程》等专题片，通过多种方式向社会各界宣传推介我县的红色文化。这些举措不仅丰富了人民群众的精神文化生活，也进一步激发了大家爱党爱国的热情。

　　二是加强阵地建设，拓展教育渠道。为充分发挥红色文化的教育功能，我们在县城和各乡镇建设了一批红色文化教育基地，如革命烈士陵园、红色纪念馆等。这些基地不仅是缅怀先烈、传承革命精神的重要场所，也是开展爱国主义教育和青少年思想道德教育的重要阵地。每逢节假日和纪念日，我们都会组织广大党员干部群众前往这些基地参观学习，接受革命传统教育，增强历史使命感和社会责任感。

　　三是开展主题活动，深化教育效果。为进一步扩大红色文化的影响，我们定期举办“红色文化进校园”“红色故事会”等活动，邀请老红军、老战士等亲历者走进学校、社区，讲述革命故事，分享战斗经历，让广大青少年深入了解党的光辉历史和伟大成就，树立正确的世界观、人生观、价值观。同时，通过开展征文比赛、演讲比赛等形式多样的活动，引导大家积极传承红色基因，争做新时代的好公民。

　　总之，三年来，在市委组织部的精心指导下和县委的坚强领导下，我坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕全县工作大局，团结带领全体同志，开拓创新，扎实工作，较好地完成了各项任务，取得了一定的成绩。但我也清醒地认识到，与党和人民的要求相比，还有一定的差距和不足。在今后的工作中，我将继续发扬成绩，克服不足，以更加饱满的热情和更加务实的作风，为推动我县经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

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