在“三八”国际劳动妇女节女法官论坛上的讲话稿
同志们：
仲春之始，万物苏生。我们沐浴着全国“两会”召开的春风，共同迎来了“三八”国际劳动妇女节，以及第二个“女法官国际日”。刚才，几位女同志的发言非常精彩、非常坦诚、非常得体，我听后很受启发，很受鼓舞。今天在座的各位，既有数十年如一日、忘我投身司法事业的资深女法官，也有怀抱法治理想、担任法官时间不长的年轻女同志；既有专心审判、安心办案的一线女法官，也有已走上领导岗位、承担管理职责部门负责人。人们更多关注你们头顶上的光环，但对你们付出的努力甚至是牺牲关注较少。由于社会赋予女性更多的家庭责任，你们在事业上的每一次拼搏、每一项成绩，都要比男同志多付出几分汗水、几分勇气、几分艰辛，非常不易、令人钦佩。在此，我代表市中院组，向女同胞们致以节日的慰问和祝福，并向你们致以崇高的敬意！
当前社会正在发生深刻的变化，一个显著的趋势就是女性的作用越来越大，女性的优势也越来越明显。全国12万余名法官中，女法官就有4.5万人；35万余名法院干警中，女干警就有14万余人，比例达到40%。市中院共有正式女干警137人，占全院正式干警的41.2%；有女性员额法官39人，占全体员额法官的41.5%；女性聘用制员83人，占聘用制员的81.4%；女性临用人员156人，占临用人员的60.2%。近年来，全市法院女干警以昂扬向上的主人翁姿态，在审判执行主战场勇立潮头、奋发有为，创造了令人瞩目的巾帼业绩，2022年，市中院女法官共结案6846件，占全部诉�讣�50.29%，以实际行动诠释了“妇女能顶半边天”的时代内涵。
结合多年来的工作经历，我与大家分享一些感想与期望，供大家参考。首先，我想先和大家分享几个成功女性的故事，请大家观看几个短片。
······（播放三个短片）
第一，坚决捍卫正义的美国最高法院女大法官——露丝·巴德·金斯伯格。金斯伯格生于工人家庭，1956年，她就读于哈佛大学法学院，成为当时法学院中为数不多的女性，后转学至哥伦比亚大学法学院，以全班第一的成绩毕业。1980年，被任命为美国哥伦比亚特区联邦巡回上诉法院法官。1993年，她战胜了无数偏见和歧视并成功登顶美国法律界的顶峰，成为美国历史上第二位女性、第一位犹太人女性最高法院大法官，并在最高法院任职了27年。她的一生都在为保护妇女权益进行斗争：她为身为空军少尉却无法和男同事一样领取住房津贴的女性争取了补贴，推动男女同工同酬；她为不被允许进入陪审团的女性而辩护，保护了女性参政议政的权利；她为被军事学院拒绝招收的女性争取到了入学的机会，推动女性够拥有平等的受教育机会；她还推动了美国法律内“涉及性别歧视”条例进行改革甚至是废除。美国前国务卿希拉里说：“她为包括我在内的很多女性铺平了道路，永远不会有人像她这样了。”知名法学家、清华大学法学院劳东燕教授评价道，“作为新时代的女性，我们认为理所当然应当享有的权利，其实是近百年来由无数女性经过艰苦卓绝的斗争而获得。在平权运动遭遇新的困境的今天，即便我们无法成为新时代的引领者，至少也应当成为金斯伯格的追随者，而不是作为搭便车者甚或是男权社会的维护者存在。只有这样，我们才能不负时代，不负无数前辈女性抛洒的血与泪。”
第二，中国英雄航天员、特级航天员——王亚平。王亚平1980年出生于山东省烟台市。她是中国首个进驻空间站的女航天员，中国首位执行出仓任务的女航天员，迈出了中国女性舱外太空行走的第一步。2021年在天和核心舱进行了为期6个月的驻留，创造了中国航天员连续在轨飞行时长新纪录。和男航天员相比，女航天员在体力方面难免有差距，但她认为太空环境不会因为女性到来而改变，也不会因为是女性就降低门槛，王亚平创造了历史，同时她也向世人证明，男人可以做到的事情，女人同样可以。美国前宇航员凯蒂·科尔曼向王亚平送上祝福：“当你看向窗外的星星，看见我们的地球，数十亿女性也借着你的目光看向窗外”。
第三，香奈儿全球CEO——莉娜·奈尔。学生时代的奈尔以优异成绩进入印度顶尖商学院，攻读MBA时以第一名毕业，在当时男性主导的领域脱颖而出。入职联合利华的30年间，她成为第一位在工厂工作的女性，亦是第一个上夜班的女性，她亲自走进工厂了解产品是如何制成，为她的职业发展打好基础。在被香奈儿任命前，她就已经是联合利华史上第一位女性、第一位亚裔，也是最年轻的首席人力资源官，成功打破了职业天花板。她敢于尝试、敢于突破自我，在2021年，52岁的莉娜·奈尔被香奈儿任命为全球CEO，并成为奢侈品牌史上第一位印度女性领导。
除此之外，我们看到越来越多杰出女性的身影，她们活跃在、经济、科技、文化、社会的各个领域，作出了彪炳史册的历史贡献，自身也实现了前所未有的解放和发展。她们身上有着鲜明的共同特点：
一是信念坚定。对于女性来说，成功道路上会遇到更多阻碍，但优秀女性知道自己想要什么，不会让暂时的困难阻碍她们实现自己的目标。对于自己认准的目标，信心十足、意志坚定、充满激情，同时还能以身作则，带动身边人。二是自信乐观。优秀女性对于困难有着多角度的把握，承受能力、抗压能力更强，不会轻易被打倒，善于从困难之中孕育希望，从挫折之中点燃亮光。三是更加专注。在工作领域，女性往往有更强的专注力，对声色犬马、灯红酒绿的诱惑避而远之，认准目标之后便心无旁骛的实现。四是终身学，无论年龄、职位，始终保持求知若渴的心态，使自己时刻都具有很强的竞争力。五是善于合作，女性领导者在沟通、协调、激励等人际交往方面比男性领导者的优势更明显，因此在工作中更多表现出更强的影响力。以上总结尽管还不是十分全面，也有许多地方值得我们学、借鉴。
市中院的女同志，作为社会的一分子，是普通一员；作为法院干警，又不同于普通家庭妇女。因此，对于你们的要求，也高于一般女性。当前，洛阳法院正面临前所未有的发展机遇。“11236”五年发展规划的实现，既需要包括广大女干警在内的全体干警同心同德、不懈奋斗，也为女干警施展才华、发展进步提供了广阔舞台，大家要团结一心、奋发进取，为建设现代化法院、研究型法院而不懈奋斗。
一、坚定目标，催动勇往直前的坚定步伐
梦想是人类前进的方向和动力，没有梦想就没有未来。每个人有不同的人生目标和追求，有的同志想通过不懈奋斗，成为优秀的女法官、女院长；有的同志想在专业上有所建树，成为自己业务范围的行家里手；也有的同志想独善其身，办好自己的案件，在坚守中书写不凡。新时代给女性更加宽阔的舞台，当前最高人民法院的院领导中有3名女性，还不包括刚刚调任司法部的贺荣；在河南法院，有4个女性的中级法院院长。在我们的身边也不乏追梦成真的典型，在洛阳法院，15个基层法院中有5个女院长，中院部门负责人中，有13个女同志；在中院1-2月办案标兵中，蔡美丽、卢媛媛、焦丽娟3位女同志位列其中，优秀法官助理中，有7名女同志。
指出，“在中国人民追求美好生活的过程中，每一位妇女都有人生出彩和梦想成真的机会”！组确立了“以办案论英雄、凭实绩用干部”的导向，每个女同志都有出彩的机会和展现自己的舞台。我坚信，只要广大女同胞都有梦想，都能执着追求，就一定能从耕耘中展现人生价值、提升人生高度。希望广大女干警能够葆有大情怀、大格局、大视野，进一步增强主人翁责任感，把个人理想、家庭幸福、事业发展结合起来，更好地开发和利用自己的潜能和优势，靠脚踏实地的努力、锲而不舍的奋斗，使自己的人生焕发出更加绚丽的光彩。
二、自信自爱，激发人生出彩的永续动力
由于生理、心理等方面的差异，以及受一些传统观念、社会偏见的影响，女性在工作中要付出更多的汗水、心血和艰辛。但同时，女性在司法审判中具有独特优势：在庭审方面，女法官语言组织能力比较强，更加认真、谨慎，有较强的亲和力。在组织调解方面，女法官有更加细腻的感情、更高的情商智慧、更多的耐心和理解，擅长处理人际关系问题，调解成功率更高。在案件审理方面，女法官在婚姻家事、未成年人案件等方面有更多优势，容易赢得当事人信赖。刚才*同志讲得很好，女性法官对法律和人有更高敬畏，始终保持坚韧、柔性；*同志也讲到，办理的大量刑事案件，更难能可贵的是，她是办理国家安全案件的专家，通常来说，这个领域的男性更多一些，但她们充分证明了，男人能做得好的事情，女人同样可以。大家要有充足的信心，发挥自身优势，把命运牢牢掌握在自己手中。
自信来自奋斗。工作，是一个女人自我价值的体现，它带来的不只是生活上的衣食保障，还有个人的尊严和生命的丰富。当前人民法院面临的形势挑战仍然十分严峻，案件审判任务仍然十分繁重，2022年，全市法院受理各类案件171880件，并且新类型案件大量涌现，审理难度不断加大。要始终保持奋发进取、乐观向上的精神状态，在工作中摒弃“娇气”思想，努力在审判一线经受考验。要发挥善于沟通、能调善断的优势，赢得当事人的认可，真正实质化解矛盾，降低上诉率和进入再审率；要发挥女性亲和力强、感召力大的优势，引导和带动同事、律师当事人形成纠纷化解合力；要发挥女性思维细腻、耐心细致的优势，认真对待每一起案件，打造更多精品案例、精品文书；要发挥女性的真诚、善良的优势，在婚姻家事案件、未成年人案件、女性为受害人等案件中锄强扶弱。
自信来自独立。自尊的女人最可敬、自信的女人最成功、自立的女人最伟大、自强的女人最美丽。要有宽广的视野。放宽胸怀、放长眼光，不拘泥于细枝末节，不计较一时得失，才能走得远、走得稳。要有踏实的。目前，男同志和女同志的受教育程度、专业水准其实都差不多，同等条件下谁走得快、走得好，工作态度很重要，关键看愿不愿意做、是不是踏实做，能否积极主动把事做好。要加强综合能力建设。许多女干部专业上过得硬，但还存在综合能力不够强的问题，魄力不够、担当不足，决策能力、管理水平有待提升，这与法院系统的工作性质、工作环境有一定的关系，也更要求我们主动拓宽视野，加强综合能力锻炼，切实提升管理能力、组织能力、决策能力。
自信来自学。近年来，全市法院队伍结构不断优化，女性干警的人数多、占比高，而且大都受过系统的法学教育，有着扎实的理论功底、较高的法律素养，在工作中发挥着生力军的作用。面对审判事业发展的新形势，女同志也同样也面临着思想僵化、知识老化、能力退化的风险。“腹有诗书气自华”，要树立终身学理念，始终保持旺盛的学热情和强烈的求知欲望，广泛学各种新知识新技能，做到知行合一、学以致用。要妥善处理学与工作、事业与家庭的关系，努力挤出时间学，做有文化、有内涵、有修养、有见识的知性女人。当前，我们正在开展“大学、大培训、大调研、大练兵”活动，在这方面，我自己率先垂范，攻读中国政法大学博士研究生，并申报了优化营商环境的课题，女同志们要积极参与，提升知识水平、业务能力、综合素养。
三、团结互助，凝聚攻坚克难的强大力量
女法官既是办案的中坚力量，更是人民法院的宝贵财富。进入新时代，广大女法官肩负的职责任务越来越繁重，实现自身全面发展的愿望和需求越来越强烈，在工作、生活、学等方面也面临许多矛盾和问题需要帮助解决。其实，女性更能理解女性，女性之间要相互守护、携手前进。
要相互支持。懂团结是真聪明，会团结是真本事。女性在工作中面临的困难有相似性，也更加容易共情。在生活中遇到困难，女同胞们要积极伸出援手，在物质上、精神上予以帮助和鼓励。工作中，要学会成人之美，腾出手来用心用情帮助别人，只有这样，在你有需要时就会有千百只手来帮助你。要多看到别人的长处，少盯着别人的短处，多一些鼓励、赞扬，少一些闲言碎语，营造人和气顺、蓬勃向上的良好氛围。
要相互学。我们院有很多优秀女同志，刚才发言的女同志们来自不同岗位，有刑事、民事、行政、执行、综合，在各自岗位上都做出了很好的成绩，要向身边优秀同事学，学她们的精湛业务、出色能力，学她们热爱集体、团结同志，学她们任劳任怨、默默奉献，学她们的人生境界和思想觉悟。同时，每个女人都可以成为其他女人的榜样，要争做巾帼建功的表率，带动全市法院女干警奋发向上。
要向男同志学。“男女并驾，如日方东”。相比之下，女同志更加感情细腻、直觉敏锐、坚韧踏实、谨慎节俭。但是，要承认男女差别，看得到男同志身上的优点，扬长避短、更加出彩。要学男同志的宽容大度，努力提升自身格局，控制好情绪；要学男同志的独立果断，思想上有主见、有胆识，敢决策、敢碰硬；要刚柔并济，将女性的美丽智慧与男性的刚毅相结合，以柔克刚、以柔化刚。
四、爱家护家，开辟美好生活的前进之路
家是最小国，国是千万家。多次谈到要“注重家庭，注重家教，注重家风”，“不论时代发生多大变化，不论生活格局发生多大变化，我们都要重视家庭建设”。家庭不只是人们身体的住处，更是人们心灵的归宿。家风好，就能家道兴盛、和顺美满；家风差，难免殃及子孙、贻害社会，正所谓“积善之家，必有余庆；积不善之家，必有余殃”。女性身兼社会和家庭中的多重角色，在培育文明风尚、融洽家庭关系、促进社会和谐等方面有着不可替代的独特作用，要平衡好家庭和工作的关系，以自身的模范行为给孩子树立榜样、让家庭充满温馨。做好孩子的朋友和领路人。作为母亲，在家庭中是教育子女的主要承担者，要当好子女的领路人，教育子女积极向上、成人成才。做幸福家庭的守护者。在家庭中，女性身兼妻子、女儿等多重角色，要和家人相亲相爱，给家人无微不至的关怀，做洁司法的推动者。前不久，媒体报道了一些女干部因为经济问题、生活问题被查出的消息，如海南高院的原副院长张家慧等，这些女干部不仅学历高、能力强，在任职后也都很快获得了提拔重用，面对光明的前程，却走向了歧途。一般来讲，女法官更加珍惜法官职位，不会为追逐权力和金钱甘愿冒险，断送自身的前程和家庭。但司法责任制改革后，一线法官被授予更多、更大的审判权力，容易成为别人“围猎”的对象，越是在这种情况下，越要保持清醒的头脑，时刻算好、经济、名誉、家庭、亲情、自由、健康“七笔账”，带头遵守社会公德、践行职业道德。同时也要管好“身边的人”，洁修身，洁齐家，防止“枕边风”成为贪腐的导火索，防止身边人把自己“拉下水”。
妇女事业是的事业的重要组成部分，做好妇女工作，也是全市法院持续健康发展的必然要求。中院组将始终坚持把妇女工作作为一项重要工作来抓，更好地发挥女干警在法院工作发展中的重要作用，培养和使用优秀的女干警，选拔树立妇女先进典型，为她们建功立业搭建好平台。机关妇委会是机关女同志的娘家人，要努力建设成为开展妇女工作的“坚强阵地”和广大妇女的“温暖之家”。要把机关妇女同志联系起来，形成一个坚强团结的战斗集体。要充分听取女法官的意见和心声，竭�镏墙饩鍪导世眩诟星樯咸⑸钌瞎匦摹⒐ぷ魃现С帧Ｒ剿髯龊酶九ぷ鞯男峦揪丁⑿掳旆ǎ�开展妇女工作的阵地建设得更加坚强，把妇女同志的“娘家”建设得更加温暖。
伟大的时代造就杰出的女性，伟大的事业依靠女性的奉献。祝愿大家在工作岗位上展现更加夺目的风采，谱写更加绚丽的巾帼篇章。
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