2023年�肽臧旃夜ぷ�总结范文
半年来，在部门领导和各组室同事的支持和帮助下，办公室认真履行职责，较好地完成了机关事务、自身建设等相关工作。按部领导要求，下面将办公室2023年�肽旯ぷ魍瓿汕榭龊拖掳肽旯ぷ魉悸废蛄斓蓟惚ㄈ缦拢�
一、�肽旯ぷ骺骨榭�
（一）机关日常事务工作
1、管理。一是完善部机关保密工作等相关制度。严格执行请销假、物品领取登记、差旅费报销等制度，不断加强机关管理，确保工作有序开展。二是严格公文办理程序，做到收文有记录，限时办结、强化督查；发文细核对，不断提高发文质量。三是认真执行工作落实督查制度，逐步实现跟踪检查和督办催办工作制度化、规范化、程序化，保证各责任事项“交必办，办必果，果必报”。
2、事务管理。一是积极配合各股室，完成了有关组织工作的各类会议的筹备及召开。二是积极与接待办沟通协调，保证上级领导来xx检查、调研、指导工作的正常接待。三是完成风政建设和反腐败工作督查、保密检查等相关迎检工作。四是完成了部机关2023年预算公开工作，2022年退税工作，2023年单位职工税务申报工作，2023年一般性支出报送工作。2022年度年鉴编纂上报工作以及机关文书档案整理归档等基础工作。五是做好各股室办公用品配备、维修等工作。
3、财务管理。按月执行机关“三公”经费开支等财务报表上报工作，��“三公”经费关，本着有效管用、力求节俭的原则，合理安排资金使用，�肽辏炕匾蚬龉鷛元，公车维护运行费x元，招待费x元，会议费x元，培训费x元。部机关财务管理工作，做到了手续完备、内容真实、账目清楚、账表相符。
（二）机关自身建设工作
一是筹备召开了部机关领导班子民主生活会和员干部组织生活会。二是扎实推进学贯彻主题教育，抓好部机关集中学和小组学，通过集中学、自学、交流心得、观看视频讲座等多种形式开展学活动。三是按月开展了“绿色、生态、和谐”、“强化保密教育、筑牢安全防线”、“主题日强性、拓展训练展风采”、庆“七一”主题演讲比赛等支部主题日活动。四是机关支部接收了x名预备员。
（三）存在主要问题
一是工作欠踏实。部分人员工作积极性、主动性不够强，工作中存在着等靠现象，有放松思想。有时对工作标准的要求不够高，有得过且过，只求过得去，不求过得硬的心理。二是工作督促不深入。有时停留在将领导布置的任务分解下去，只当了“二传手”，没有抓好督办、抓好落实。协调机关科室间协作、合作的事项时，办法不多，效率低，有时有畏难情绪。
改进措施：
一是增强参谋助手意识，提高统筹全局能力。提高工作责任心，认真克服工作中粗心大意的缺点，今后工作中要有计划和有规划地开展，进一步强化工作措施，在工作的每一个环节、每一个步骤、每一个细节都要进行前瞻和微观性地规划，要从繁杂的事务性服务中摆脱出来，学会超前思考问题，在日常工作中，多向领导提供信息，在提供息信的同时，充分发挥积极的参与意识，参谋、助手作用，以有利于领导的决策。
二是及时加强与上级组织部门、有关部门单位和部内各股室的沟通，形成工作合力。今后的工作中应进一步加强与上级组织部门、有关部门单位和各基层的沟通协调，及时吃透上下情，掌握工作信息，增强工作的针对性、时效性和工作合力，与部内各股室之间，加强协作，始终做到互相补台不拆台，互相帮忙不添乱，努力形成团结协作的良好氛围。
二、下半年工作思路
一是抓严抓实，认真开展“三会一课”。认真落实机关支部“三会一课”“员固定活动日”。以学贯彻主题教育为主线，坚持自主学、集体学、部领导讲课、交流学心得、观看爱国影片等形式，丰富学形式和学内容、健全完善机关学制度，推动部机关员干部深入学好《章》《纲要》《选编》等规定书目，学好对内蒙古工作重要讲话重要指示精神，力争让每名干部每次都有一些新进步，每次都有一些心得体会，每次都有一些领悟，实实在在、学以致用。下半年，配合组织部组织开展好全市组织系统“传承xx精神 锤炼忠诚组工”主题日活动；结合干部教育培训各类主体班次，分批安排部机关干部跟班学，使每名干部真正动起来、自觉学起来，真正成为组织工作“政策通”、“活字典”。
二是狠抓落实，完善督办工作机制。充分发挥领导参谋作用，跟踪落实各督办事项办理情况，及时向部领导汇报在工作过程中遇到困难和问题，确保督办工作顺利开展。建立重大督办事项通报制度，对重大督办事项的办理情况进行通报，营造各股室创先争优的工作氛围。
三是继续开展好驻村帮扶工作。组织有包联任务的干部帮助包联镇村巩固脱贫成果、做好产业结构调整等重点工作，使每名干部始终做到心中想着群众、感情贴近群众、工作深入群众，全力服务员、服务干部、服务人才、服务群众，着力提高服务群众的工作能力和水平。
四是做好各项常规工作。做好年度部机关工作人员年度考核、评优工作，筹备召开部机关领导班子民主生活会和组织生活会；做好文书档案管理工作，完成机关文书档案电子目录录入和装订归档工作；进行单位养老保险出准备期工作，单位固定资产清查工作，财务报告填报工作，单位2023年度社保缴纳工作，单位2023年度决算工作；继续做好各股室办公用品配备维修、机关经费报表、协调协助等常规工作和部领导交办的临时性工作。
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