纪检监察干部队伍教育整顿以来，XX县纪委监委牢牢把握巩固提升这个关键，把建章立制作为巩固提升教育整顿成果的有效抓手，注重前瞻谋划，突出节点前置，坚持边学边查边改，把“当下改”和“长久立”相结合，在严查彻改问题的同时，同步推进建章立制，及时固化教育整顿中形成的好经验好做法，建立健全完善管思想、管工作、管作风、管纪律，系统完备、全面从严、高效运转的“大内控”长效管理机制，用制度管权、管事、管人，进一步提升全县纪检监察工作规范化、法治化、正规化水平，推动教育整顿走深走实、见行见效。截至目前，根据省市教育整顿督导组反馈的突出问题和检视整治查摆的共性问题，共修订完善《关于加强县纪委监委领导班子自身建设的意见》《纪检监察工作规范化建设制度汇编》等制度XX项，正组织制定机制制度XX项。
一、聚焦夯实思想根基，健全完善常态化学习教育制度机制
对“学习教育”环节检视查摆出的突出问题进行深入剖析，注重查找学习教育上的短板弱项，分类别、针对性地健全完善规章制度。聚焦政治理论学习，健全常态化理论学习机制，出台中心组“第一议题”制度、机关学习制度，印发关于常态化举办习近平新时代中国特色社会主义思想读书班（读书会）意见，坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想、政治理论学习摆在突出位置并贯穿教育整顿全过程，今年以来召开的XX次纪委常委会均严格落实“第一议题”，第一时间跟进学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记最新重要讲话、重要文章和重要指示批示，特别是习近平总书记关于全面从严治党和加强纪检监察干部队伍建设的重要论述，进一步提升学习质效。
聚焦政治引领，建立“委领导—党支部—支部党员”领学促学机制，在“读原著再深化”上持续发力，深入坚持不懈以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂；制定《XX县纪委监委临时党支部管理办法（试行）》、编印《党支部标准化规范化工作手册》等制度办法，对党建工作进一步细化量化规范完善。制定并实施《XX县纪委监委党员干部学习考核办法》，通过定期考核和不定期抽查相结合的方式，确保学习教育不走过场、不流于形式，切实提高党员干部的政治觉悟和理论素养。
二、聚焦提升业务能力，健全完善专业培训与实践锻炼制度机制
针对纪检监察干部在业务能力和实践操作中存在的不足，XX县纪委监委积极构建多层次、多渠道的专业培训体系。一是强化业务技能培训。结合纪检监察工作的实际需求，邀请上级纪委监委领导、专家学者以及业务骨干开展专题讲座和案例分析，帮助纪检监察干部掌握最新的法律法规和政策要求，提升执纪执法水平。二是搭建实践锻炼平台。通过轮岗交流、挂职锻炼等方式，让年轻干部在不同岗位上积累经验，拓宽视野，增强综合能力。三是建立导师帮带制度。为每位新入职的纪检监察干部配备一名资深导师，负责指导其业务工作，帮助其尽快适应角色转变，提升履职能力。
三、聚焦优化内部管理，健全完善监督制约与激励保障制度机制
为进一步加强内部管理，XX县纪委监委从监督制约和激励保障两个方面入手，建立健全了一系列制度机制。一方面，强化内部监督制约。制定《XX县纪委监委内部监督工作规定》，明确各部门、各岗位的责任清单，细化工作流程，确保权力运行公开透明、依法依规。建立纪检监察干部违纪违法案件通报曝光制度，及时查处和曝光典型案例，形成强大震慑效应。另一方面，完善激励保障措施。出台《XX县纪委监委干部奖励办法》，对表现优秀的干部给予表彰奖励，激发干事创业的积极性；同时，关心关爱一线干部，解决他们的后顾之忧，营造良好的工作氛围。
四、聚焦深化作风建设，健全完善廉洁自律与职业道德教育制度机制
作风建设是纪检监察队伍的生命线。XX县纪委监委始终坚持高标准、严要求，不断深化廉洁自律和职业道德教育。一是强化廉洁自律意识。制定《XX县纪委监委廉洁自律守则》，明确禁止行为，划定红线底线，引导全体干部自觉遵守党纪国法，保持清正廉洁。二是开展职业道德教育。通过集中学习、个人自学、专题研讨等形式，深入学习纪检监察干部职业道德规范，树立正确的价值观、权力观和服务观。三是建立廉政风险防控机制。梳理排查纪检监察工作中的廉政风险点，制定相应的防控措施，做到防微杜渐，未雨绸缪。四是落实谈心谈话制度。定期与干部进行谈心谈话，了解思想动态，及时发现并纠正苗头性、倾向性问题，防止小错酿成大错。
五、聚焦服务大局发展，健全完善参与社会治理与维护社会稳定制度机制
纪检监察工作不仅是党的事业的重要组成部分，也是服务经济社会发展的有力保障。XX县纪委监委紧紧围绕县委县政府中心工作，积极参与社会治理，维护社会稳定。一是主动融入大局。将纪检监察工作与全县经济社会发展大局紧密结合，围绕重大项目建设、民生工程实施等重点领域，加强监督检查，确保各项决策部署落地生根。二是助力营商环境优化。制定《XX县纪委监委优化营商环境若干措施》，严肃查处损害营商环境的行为，为企业健康发展保驾护航。三是促进社会和谐稳定。积极参与矛盾纠纷排查化解，妥善处理群众信访举报，有效预防和减少不稳定因素，为全县经济社会高质量发展创造良好环境。
六、聚焦信息化建设，健全完善科技支撑与数据赋能制度机制
随着信息技术的快速发展，信息化建设已成为提升纪检监察工作效能的重要手段。XX县纪委监委高度重视科技支撑和数据赋能作用，积极推进智慧纪检建设。一是加强基础设施建设。投入专项资金用于购置先进设备和技术升级，打造智能化办公平台，提高工作效率。二是推进大数据应用。利用大数据技术对各类信息进行分析研判，精准发现问题线索，实现精准监督执纪问责。三是探索区块链技术。研究区块链技术在纪检监察工作中的应用场景，如证据保存、信息共享等方面，确保数据真实可靠、不可篡改。四是培养信息化人才。通过内部培训、外部引进等方式，充实信息化人才队伍，为智慧纪检建设提供智力支持。
七、聚焦宣传引导，健全完善舆论监督与正面宣传制度机制
宣传工作是纪检监察工作的重要组成部分，对于弘扬正能量、树立良好形象具有重要作用。XX县纪委监委不断创新宣传方式方法，健全完善舆论监督与正面宣传制度机制。一是强化舆论监督。充分发挥新闻媒体和社会公众的监督作用，及时曝光违纪违法行为，回应社会关切，增强公信力。二是加大正面宣传力度。通过开设专栏、制作专题片等形式，广泛宣传纪检监察工作的成效和典型事迹，讲好纪检监察故事，传递纪检监察声音。三是拓展宣传渠道。借助微博、微信、抖音等新媒体平台，扩大宣传覆盖面，提升传播效果。四是做好舆情应对。建立健全舆情监测预警机制，快速反应、科学处置，避免负面舆情扩散蔓延，维护良好形象。
XX县纪委监委通过一系列扎实有效的措施，扎实推进纪检监察干部队伍教育整顿工作，取得了显著成效。下一步，将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移贯彻落实中央和省市委决策部署，不断巩固和深化教育整顿成果，为全县纪检监察工作高质量发展提供坚强保障。
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