20xx年是全面贯彻落实党的十八大精神的关键之年，是为全面建成小康社会奠定坚实基础的重要一年。继续深入推进“人才强商”工程，是实现全市商务工作目标，促进商务经济又好又快发展的重要保证。20xx年，我市“人才强商”工作的总体思路是：以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实市委人才工作会议精神，紧紧围绕全市商务工作中心任务，着力实施“人才支撑”和“人才强商”战略。以创新人才工作模式为载体，紧抓“一二三四”工作主线，全面提高商务人才队伍素质，打造结构合理、规模适当、素质优良的商务人才队伍，为我市商务经济又好又快、率先发展提供强有力的人才支撑和智力保障。
一、把握一个规划
制定商务人才队伍发展规划。根据《XX市中长期人才发展规划纲要（20xx-202x年）》，结合商务工作发展实际，结合“人才强商”工作实践和商务人才队伍实际，研究贯彻落实市委人才工作规划的实施办法，科学制定XX市商务人才队伍建设发展规划，切实增强规划的指导意义。通过科学规划，确保人才队伍建设与全市商务发展战略相匹配，为商务经济的可持续发展提供坚实的智力支持。在具体实施过程中，我们将进一步细化各阶段的目标和任务，明确责任分工，建立科学合理的评估机制，确保各项措施落实到位。同时，将加强与高校、科研机构的合作，积极引进和培养高层次商务人才，推动产学研一体化发展，提升商务人才的整体素质和创新能力。
二、打造两个品牌
2. 打造“商务大课堂”品牌。商务人才培训工作既要坚持前瞻、发展的原则，又要注重针对性。今年“商务大课堂”将着重以我市“七项国家商务......
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