按照上级关于民主生活会要求，我聚焦会议主题，紧紧围绕“六个带头”，在深入学习、交心谈心、征集意见的基础上，查问题、找原因、补短板，为参加民主生活会做了充分的准备。现将个人对照检查情况报告如下。
一、存在的主要问题
（一）带头深刻领悟“两个确立”决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
一是在深刻认识“两个确立”上还有不足。通过学习和领悟，我能够充分认识到“两个确立”是时代的呼唤、是历史的选择、是人民的期盼，能够理解掌握蕴含其中的科学内涵、阐释的深刻道理。但就个人而言，还没找准摸透“两个确立”的切入点与落脚点，在“宏观”和“微观”的把握上还有差距，如何把“两个确立”充分体现在谋划推动工作中，思考和领悟还浮在表面，不够深入。二是在贯彻落实“两个确立”上还有差距。虽然能够按照学习制度和要求读原著、学原文、悟原理，但是在深度思考、系统消化上做得还不够，不能很好地从整体上把握、全局上考量、系统上思考，还不能很好地将孤立的认识变为系统的认识，将感性的认识上升为理性的认识。另外，在带头宣讲“两个确立”的过程中，领导职责发挥不够到位，对最新理论观点阐释不够深刻，在思想认同方面不够及时、充分和深刻。三是政治执行力不够坚决。在政治执行力上，未能把共同的战略目标有效地转化为思想自觉和行动自觉，在推动分管领域工作时，干部职工政治上的积极认识、主体自觉和责任担当还未能有效激发，没有完全把学习成果转化成推进工作高质量发展的优势和动力。
（二）在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面
一是学习研究的系统性连贯性不够。党的二十大提出的“六个坚持”深入诠释了贯穿其中的立场观点方法，是重大理论创新，进一步丰富发展了马克思主义中国化时代化的内涵。但在实际学习中，我对于“六个坚持”的理解还不够全面、系统，尤其是在将其融入日常工作的过程中，存在一定的断层和割裂。有时为了追求学习进度而忽视了对核心内容的深入理解和把握，导致理论学习的效果打了折扣。二是理论联系实际的能力有待提高。尽管能够结合自身岗位职责开展学习，但在将习近平新时代中国特色社会主义思想与具体工作实践相结合的过程中，还存在一定的差距。特别是在面对复杂多变的工作环境时，缺乏运用这一思想指导实践、破解难题的能力，未能充分发挥其在解决实际问题中的指导作用。三是宣传贯彻的力度不够。在向基层单位和群众宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的过程中，方式方法较为单一，缺乏创新性和针对性，未能充分调动广大干部职工的学习积极性和主动性，影响了理论武装的效果。
（三）带头坚持和加强党的全面领导方面
一是在落实全面从严治党责任上存在薄弱环节。虽然能够认真履行“一岗双责”，但在实际工作中，对分管领域的党风廉政建设重视程度不够，存在重业务轻党建的现象，对党员干部的思想教育和监督管理不够严格，未能形成有效的监督制约机制。二是党务工作规范化水平不高。在组织党内生活、开展党员教育培训等方面，存在形式主义倾向，未能严格按照规定程序和标准执行，影响了党组织的凝聚力和战斗力。三是基层党建工作存在短板。对基层党组织建设的指导和支持力度不够，部分基层党组织活动开展不规范，党员教育管理不到位，党组织的战斗堡垒作用未能充分发挥。四是意识形态工作抓得不紧。对网络舆情的监测预警和应对处置能力不足，未能及时有效地引导社会舆论，维护意识形态安全。
（四）带头履职尽责，服务经济社会发展大局方面
一是在推动高质量发展上思路不够开阔。面对新形势新任务，缺乏超前谋划和长远布局，对经济社会发展的新趋势、新特点研究不深，对如何推动高质量发展缺乏有效的思路和举措。二是在优化营商环境上措施不够有力。虽然出台了一系列政策措施，但在落实过程中存在执行不到位、效果不明显的问题，企业反映的一些堵点难点问题尚未得到有效解决，营商环境仍有较大提升空间。三是在保障和改善民生上力度不够。对人民群众关心的就业、教育、医疗等热点难点问题关注不够，解决措施不具体，成效不显著，未能真正让改革发展成果更多更公平惠及全体人民。四是创新能力不足。在推动科技创新、产业升级等方面，缺乏大胆探索和勇于尝试的精神，对新技术、新业态、新模式的研究应用不够，影响了经济社会发展的动力和活力。
（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面
一是在面对困难和挑战时勇气不足。在处理复杂问题和矛盾时，有时存在畏难情绪，缺乏敢于担当、迎难而上的精神，未能充分发挥领导干部的表率作用。二是在防范化解重大风险上措施不够精准。对经济金融、安全生产、社会稳定等领域潜在的风险隐患研判不够准确，应对措施不够科学有效，存在被动应付的情况。三是在维护国家安全和社会稳定上责任意识不强。对国家安全形势的严峻性认识不足，对社会稳定的风险防控措施落实不到位，未能有效预防和化解各类不稳定因素。四是应急处置能力有待提升。在突发事件发生时，反应速度较慢，协调联动机制不健全，应急处置能力和水平需要进一步提高。
（六）带头严格执行中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义方面
一是在贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神上存在偏差。虽然能够严格执行各项纪律要求，但在实际工作中，有时存在走过场、做表面文章的现象，未能真正做到令行禁止、不打折扣。二是在反对形式主义、官僚主义上决心不够坚定。对一些长期存在的形式主义、官僚主义问题整治不彻底，存在“一阵风”现象，未能形成长效机制。三是在改进工作作风上措施不够具体。虽然制定了相关制度，但在具体执行过程中，缺乏有效的监督考核机制，导致一些好政策未能落到实处。四是廉洁自律意识还需增强。在廉洁自律方面，虽然能够严格要求自己，但在一些细节问题上仍需更加注意，防止小问题演变成大问题。
二、产生问题的原因分析
上述问题的存在，既有客观因素的影响，也有主观原因的作用。从主观方面来看，主要有以下几个方面的原因：
一是理论学习不够深入。虽然能够按照要求进行学习，但在学习的深度和广度上还有所欠缺，对习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义理解不够透彻，未能真正做到入脑入心。二是理想信念不够坚定。在复杂多变的社会环境中，有时容易受到各种不良思潮的影响，对共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的信仰不够坚定，导致在实际工作中出现摇摆不定的情况。三是宗旨意识有所淡化。在为人民服务的宗旨意识上有所弱化，对人民群众的疾苦关心不够，未能真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。四是责任担当精神不足。面对困难和挑战时，有时存在畏难情绪，缺乏敢于担当、迎难而上的精神，未能充分发挥领导干部的表率作用。五是工作方法不够科学。在实际工作中，缺乏科学的工作方法和有效的管理手段，导致工作效率不高，工作质量难以保证。
三、整改措施及努力方向
针对存在的问题，我将从以下几个方面着手整改，确保取得实效：
一是深化理论学习，坚定理想信念。将深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，坚持读原著、学原文、悟原理，不断提高理论素养和政治站位。同时，注重将理论学习与实际工作相结合，做到学以致用、知行合一。二是强化宗旨意识，密切联系群众。牢固树立以人民为中心的发展思想，始终把人民放在心中最高位置，切实解决好人民群众最关心最直接最现实的利益问题，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。三是增强责任担当，勇于攻坚克难。面对困难和挑战，敢于迎难而上，勇于担当作为，切实担负起推动改革发展的重任，以实际行动践行共产党人的初心和使命。四是改进工作作风，提高工作效能。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，不断改进工作作风，提高工作效率和服务质量。五是加强廉洁自律，树立良好形象。始终保持清正廉洁的政治本色，严守纪律规矩，自觉接受监督，树立良好的党员领导干部形象。六是加强队伍建设，提升整体素质。注重培养选拔优秀年轻干部，加强干部队伍教育培训，不断提升队伍的整体素质和战斗力，为推动经济社会高质量发展提供坚强的人才保障。
总之，我将以此次民主生活会为契机，深入查找自身存在的问题和不足，深刻剖析原因，制定切实可行的整改措施，以更加坚定的理想信念、更加务实的工作作风、更加扎实的工作成效，为推动经济社会高质量发展作出新的更大贡献。
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