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某市发改委关于与央企省企对接合作情况调研报告

2024-12-16 华博范文网

  从总的情况看,各地都很重视招商引资工作,以往有的部门招商引资的重点又往往放在民营企业上,应该要看到,民营企业是重要的对接对象,而央企省企相比较具有更大的优势,不仅其承诺能予以兑现,而且其社会责任感都非常强。可以说,真正的大项目、好项目要靠央企对接。市委、市政府高度重视央企省企对接合作工作,将其作为经济社会发展的重要抓手紧抓不放。自年至今,市的央企省企对接合作工作取得了一定成效,现在应更进一步明确对接工作的重点领域和优势项目,认识到存在的问题,并采取相应对策切实有效地推进。

  一、年以来央企对接合作项目落地和进展情况。

  年以来,市先后引进家央企来投资,分别是、、、、、,已签约引进项目个,合同(协议)引资额亿元。同时,也要看到市属于后发展地区,被国家列入了片区区域发展和试点地区,根据国家领导小组办公室和国家发改委编制的片区区域发展和规划,市承担经济圈、经济圈的辐射和对接功能,要求建成重要的综合交通运输枢纽和现代物流中心,重点发展林产、医药、食品、建材、旅游、现代物流等产业,到年城区人口规模达到万。根据这一规划,市拟与央企省企对接合作的重点领域在围绕以上大产业,将市的资源优势转化为品牌优势、经济优势,构筑商贸物流中心、建设生态宜居城市。如何面对这个地区优势,用好这个地区优势,有力地放大这个地区优势?在这一点上,严格落实“日常工作争先创优,底线工作严防死守”原则要求,既要对自身充满信心,又要对存在的不足、短板和弱项想得深、想得透,尤其要坚持问题导向,敢于直面矛盾,敢于发现问题,并且要有那么一种解剖麻雀的精神,翻箱倒柜,翻箱见底地把绝大多数问题找出来,进而有针对性地加以解决。

  二、存在的主要问题及原因分析。

  尽管市在央企省企对接合作方面取得了一定的成绩,但也存在一些不容忽视的问题。一是对接合作项目的质量参差不齐,部分项目虽已签约但进展缓慢,甚至有些项目因各种原因未能如期落地。二是对接合作的深度不够,多数项目停留在简单的资金投入和技术支持层面,缺乏深层次的战略合作和产业链延伸。三是对接合作的机制不健全,缺乏系统的政策支持和配套服务,导致企业在落地过程中遇到诸多困难。四是地方配套能力不足,基础设施建设和公共服务水平有待提升,影响了项目的顺利推进。五是人才支撑力度不够,高端人才和专业技能人才短缺,制约了项目的高质量发展。

  这些问题的存在,既有客观因素的影响,也有主观方面的不足。从客观上看,市地处偏远,交通不便,信息闭塞,与发达地区的差距较大,吸引优质项目和高端人才的难度较大。从主观上看,地方政府在招商引资工作中存在急功近利的思想,对项目的后续跟踪和服务不到位,导致一些项目落地难、推进慢。此外,一些干部对央企省企的合作认识不足,缺乏长远眼光,没有将对接合作上升到战略高度,导致合作效果不理想。

  三、对策建议。

  针对上述问题,为进一步推进市与央企省企的对接合作,提出以下几点建议:

  提升项目质量,优化产业结构。

  在招商引资过程中,要更加注重项目的质量和效益,避免盲目追求数量。要结合市的资源禀赋和发展定位,重点引进符合产业发展方向的大项目、好项目。对于已经签约的项目,要加强跟踪服务,确保项目能够顺利落地并产生预期效益。同时,要引导企业进行技术创新和产业升级,提高产品的附加值和市场竞争力,推动产业结构优化升级。

  2. 深化战略合作,拓展合作领域。

  在与央企省企的合作中,要从简单的资金投入和技术支持向更深层次的战略合作转变。鼓励和支持企业开展技术研发、市场开拓、品牌建设等方面的深度合作,实现资源共享、优势互补。同时,要积极拓展合作领域,除了传统的制造业和服务业外,还可以探索在新能源、新材料、信息技术等新兴领域的合作机会,为市的经济发展注入新的动力。

  3. 完善合作机制,提供全方位服务。

  建立健全与央企省企对接合作的长效机制,形成政府主导、企业参与、市场运作的工作格局。要制定出台一系列优惠政策和扶持措施,为企业提供全方位的服务。例如,在土地供应、税收减免、融资支持等方面给予优惠;在项目审批、证照办理、手续简化等方面提供便利;在人才引进、培训、住房保障等方面提供支持。通过这些措施,降低企业的运营成本,提高企业的投资积极性。

  4. 加强基础设施建设,提升配套能力。

  基础设施建设是吸引投资的重要条件之一。市要加大基础设施建设力度,特别是交通、能源、通信等领域的建设,改善投资环境。同时,要提升公共服务水平,完善教育、医疗、文化等社会事业,提高城市的吸引力和竞争力。通过这些举措,为企业的落地和发展创造良好的外部条件。

  5. 强化人才支撑,培养高素质队伍。

  人才是发展的第一资源。市要加大对人才的引进和培养力度,特别是高端人才和专业技能人才。可以通过与高校、科研院所建立合作关系,引进一批高层次人才;可以通过举办各类培训班、技能竞赛等活动,提升现有人才的素质和能力。同时,要优化人才发展环境,建立健全人才激励机制,让人才愿意来、留得住、干得好。

  四、结语。

  市与央企省企的对接合作是贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的具体实践,是推动市经济社会高质量发展的关键举措。面对新的机遇和挑战,我们要坚定信心,迎难而上,以更加开放的姿态、更加务实的作风,推动对接合作不断取得新突破。我们相信,在市委、市政府的坚强领导下,在全市人民的共同努力下,市的未来一定会更加美好。



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