大学2023年工作要点范文
2023年是全面贯彻落实的精神的开局之年，是实施学院“十四五”规划承上启下的关键之年。本学期金融学院工作的指导思想和总体要求是：坚持以为指导，全面贯彻落实的精神，紧紧围绕学校农业特色世界一流大学建设目标，全面加强学院的领导，始终聚焦特色鲜明的国内一流金融学院建设任务，全力推进学院各项事业取得新突破，再上新台阶。
一、加强建设，全面推动学院各项事业快速发展
1.深入贯彻落实的精神。把学贯彻的精神作为首要任务，及时跟进学贯彻学校决策部署，将的精神作为思想教育的重要素材，切实把全体师生员的思想和行动统一到的精神上来，统一到的确定的目标任务上来。不断深化“四史”宣传教育，牢固树立正确的史观，推进的历史和创新理论进教材、进课堂、进头脑。
2.始终把的建设摆在首位。坚持引领，贯彻“三重一大”决策制度，执行学院委员会和政联席会议事规则，按照民主集中制的原则，集体讨论决定重大问题，依照政共同负责的原则，会前征集议题，政领导班子对议题进行集体讨论，共同商议部署有关工作。进一步压实工作责任，做到工作与业务工作同谋划、同部署。
3.深入推进学院“十四五”规划落深落实。充分结合发展实际，带领广大师生凝心聚力，奋勇争先，紧密围绕学校“1335”发展战略，实施好学院“十四五”规划，以立德树人为根本，以服务发展为宗旨，进一步深化教育教学改革，优化人才培养模式，加强师资队伍建设，推进教学科研工作，以培养新时代拔尖创新型和复合应用型金融人才为目标，全面开启建设特色鲜明的国内一流金融学院的新篇章。
4.全面细致做好师生安全工作。加强对学生的心理健康及安全教育，全覆盖开展学院新生心理测评，构建心理危机干预体系，确保师生生命安全健康。建立健全实验室安全管理。完善消防安全检查机制，定期对办公室、自室进行安全检查。认真落实“乙类乙管”下疫情防控各项举措，保障师生健康与学院正常秩序。
二、抓好思想建设，牢牢把握意识形态工作领导权与话语权
5.坚持用的创新理论武装头脑。制定年度思想学教育计划表，开展好中心组学、支部及员课学教育。支部要带头为学院教职工，为师生讲课。以学贯彻为重点，利用好“学强国”“员大学”等学平台，引导师生员更好地将的创新理论转化为推动工作的强大力量。
6.持续强化意识形态领域安全。坚持马克思主义在意识形态领域的指导地位，进一步强化意识形态工作责任制。定期研判学院安全稳定形势，防范各方面意识形态领域风险。在重要时间节点开展重点领域、重点环节专项内审内巡。加强意识形态阵地管理，筑牢“两微一端”等阵地。
7.深入开展师德师风建设。不断完善师德长效机制的建立。引导学院教职工认真学贯彻《新时代高校教师职业行为十项准则》《研究生导师指导行为准则》等文件，明确师德建设目标，把师德教育工作作为教师继续教育的重要内容，引导学院教师坚定理想信念、厚植爱国情怀、涵养高尚师德。
8.全面巩固史学教育成果。建立完善史学教育常态化、长效化制度机制，组织史学教育专题课，开展史知识竞赛，不断巩固深化史学教育成果。把史学教育同发挥引领作用、落实立德树人根本任务、推进学院“十四五”规划落实等工作紧密结合起来，同学院发展、学科建设、学生成长等方面紧密结合起来，把史学教育成果转化为推动学院建设发展的动力和成效。
三、聚焦组织建设，全力推进学院业务工作融合发展
9.系统打造学院品牌。以“双创”工作为载体，激发基层新活力。积极引导师生支部协同共建。不断深化“一院一品”品牌创建活动。紧扣学院中心工作、重点工作，切实找准工作与推动发展的结合点，有序推进“项目”，努力破解基层热点难点问题和薄弱环节。选树标杆支部，充分发挥支部的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用。
10.��员发展关。从严从紧从实抓好员发展全流程。落实好“三会一课”、组织生活会、民主评议员、谈心谈话制度。认真开展主题日活动。把发展员工作纳入基层考核、抓工作述职评议的重要内容，全面压实发展员工作责任。
11.推进与业务发展“一融双高”。进一步加强学院政共同负责制，积极探索学院和行政工作有机融合、以高质量引领学院高质量发展的新思路，以学院的教学、科研和社会服务为载体，促进学院各项工作的健康融合和持续发展。增强学院内部教师的交流，发挥学院资深教师的“传帮带”作用，加强对青年教师的培养指导。大力加强人才培养能力，有效开展高层次人才引进工作。积极探索学科交叉融合，完善学科体系建设。扎实做好招生就业工作，多措并举加大招生宣传力度，坚持将毕业生就业工作摆在突出位置，在健全工作机制、强化就业指导、拓宽就业渠道三个方面聚力用劲，不断提高就业工作质量和实效。
12.全面做好统战群团工作。深入贯彻落实统战工作会议精神，持续加强学院领导与民主派、外人士的沟通。坚持对工会工作的领导，鼓励学院教职工积极参与工会活动，指导工会举办更多学院师生喜闻乐见的活动。强化共青团思政引领，深入推进“青春领航”“青春赋能”计划。重视退休教职工的思想教育工作及管理工作，继续做好退休教师的慰问工作。
四、强化建设，充分激发学院师生员工积极担当作为
13.纵深推进全面从严治。定期召开会议专题研讨全面从严治工作，贯彻落实学校全面从严治工作会议精神。结合上一年度校巡察学院查摆出的问题以及民主生活会发现的问题，深化巡察“回头看”，推动整改工作见底见效。切实履行全面从严治主体责任，明确责任内容，加大压力传导，层层落实到位。严肃内生活，把“两个维护”作为首要纪律，把讲规矩、守纪律作为日常教育管理内容。
14.压实风政建设责任。进一步增强贯彻落实规定及其实施细则精神的自觉性，把健全制度、完善机制、加强管理摆在更加突出的位置。认真落实风政建设责任制，持续纠“四风”树新风。适时开展风政实地教育以及洁文化主题比赛，通过灵活多样的教育方式、载体，推进政教育和洁文化建设。
15.持续做好“我为师生办实事”事项。深入落实“一线规则”，进一步密切院领导和师生员工的联系，每学期定期开展“院领导接待日”，广泛听取工作意见和建议，为师生办实事、解难题。围绕事关学院发展和师生利益的科研项目申报、绩效考核评估、学生就业升学等重点事项，开展专题研讨分析，重点寻求突破，为教职工提供展示平台，为学生创建更为丰富的就业实基地，推动学院更高质量发展。
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