按照“岗位大练兵、业务大比武”统一部署，x局结合建设高素质专业化干部队伍目标任务，强谋划、重落实，以培养专业骨干、岗位能手为着力点，以点带面实现全岗全员练兵，在全系统营造爱岗敬业、勤学苦练的浓厚氛围。
一、吃透精神，制定方案，切实加强组织领导。严格贯彻落实总局、省局练兵比武要求，统一部署谋划，为推进全市练兵比武点燃“加速器”。一是班子带头深学细研。市局党委高度重视、以上率下，召开专题会议学习研究总局、省局练兵比武方案，吃透上级领导指示精神，准确把握相关部署，将培养专业骨干、岗位能手作为市局建设高素质专业化人才队伍重要任务，并要求县区局党委和市局相关部门抓好贯彻落实。二是强化组织全力推进。成立练兵比武活动领导小组，市局一把手任组长，进一步加强组织领导，统筹协调、扎实推进。完善各专项组设置，明确牵头责任，负责练兵比武谋划部署、协调督导和具体落实，围绕“干什么练什么、练什么比什么”的原则，开展特色练兵比武活动。各县区局比照落实，在市、县两级建立“一把手”负抓、分管局领导牵头、教育部门统筹、相关部门具体负责的联动机制。三是制定方案明岗定责。制发《“岗位大练兵、业务大比武”活动方案》，制定练兵竞赛组成员单位构成和职责分工表、练兵比武工作任务推进表，细化专项组分工，明确练兵比武xx项任务目标及时限要求。将练兵比武列入绩效考核，激励各单位积极落实任务，确保练兵比武取得实效。
二、明确要求，细化落实，全力抓好练兵比武。一是部门联动，统筹推进练兵比武工作。落实教育培训项目化管理要求，以岗位练兵为基础，业务比武为提升，相互促进，统筹指导各条线开展练兵比武活动。抓实全员岗位练兵，制定各专业练兵方案，积极宣传动员，激发广大干部投身全局、提升自我的能动力，确保练兵学习贯穿全年、涉及全岗、覆盖全员。广泛搜集学习资料，组织业务培训，定期组织岗位测试，建立“以学促考、以考促练、以练促用”的良性循环机制。通过多种方式提高干部的专业素质和服务水平，增强应对复杂问题的能力，确保练兵比武工作落到实处。
三、创新形式，丰富内容，全面提升练兵效果。在推进练兵比武过程中，市局不断创新形式，丰富内容，力求达到最佳效果。一是开展多样化的培训活动。根据不同的岗位需求和业务特点，精心设计培训课程，邀请专家教授进行专题讲座，组织内部优秀人才分享经验，开展案例分析、模拟演练等多种形式的培训活动，确保培训内容贴近实际、针对性强。二是搭建线上学习平台。利用现代信息技术，搭建线上学习平台，提供丰富的学习资源，包括政策法规解读、业务知识讲解、典型案例分析等，方便干部随时随地学习，提升学习效率。三是举办技能竞赛和评比活动。定期举办技能竞赛和评比活动，通过比武竞技的方式检验练兵成效，激发干部的竞争意识和进取精神，形成比学赶超的良好氛围。四是加强交流与合作。鼓励不同部门之间、上下级之间的交流与合作，共同探讨解决问题的方法和途径，促进资源共享和经验交流，提升整体战斗力。
四、注重实效，总结经验，持续深化练兵成果。为确保练兵比武工作取得实实在在的效果，市局注重实效，及时总结经验，不断深化练兵成果。一是建立长效机制。将练兵比武纳入常态化工作范畴，建立健全长效机制，确保每年都有新的进展和突破。二是强化监督考核。加强对练兵比武工作的监督检查，严格按照既定的目标任务进行考核评估，对表现突出的单位和个人予以表彰奖励，对存在问题的单位和个人及时督促整改。三是推广先进典型。及时发现和推广练兵比武中的先进典型，树立榜样标杆，发挥示范引领作用，带动更多干部积极参与练兵比武活动。四是推动成果转化。注重将练兵比武中积累的经验和成果转化为实际工作能力，应用于日常工作中，解决实际问题，提高工作效率和服务质量，真正实现练兵比武的目的。
五、深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，推动练兵比武向纵深发展。在新时代背景下，市局深入学习贯彻了习近平新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕党和国家事业发展大局，紧密结合自身职能定位，推动练兵比武工作向纵深发展。一是提高政治站位。深刻认识到练兵比武不仅是提升干部素质的重要手段，更是服务经济社会发展大局的具体行动，必须从讲政治的高度来认识和把握这项工作的重要性。二是坚持问题导向。针对当前干部队伍中存在的知识结构老化、专业技能不足等问题，有针对性地开展练兵比武活动，补齐短板弱项，提升整体素质。三是聚焦重点任务。围绕中心工作，聚焦重点任务，把练兵比武与优化营商环境、深化放管服改革、助力脱贫攻坚等工作紧密结合起来，确保练兵比武成果能够有效转化为推动高质量发展的强大动力。四是加强作风建设。始终坚持严字当头，狠抓作风建设，通过练兵比武活动锤炼干部的政治品格和工作作风，打造一支忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。
六、展望未来，砥砺前行，再创练兵比武新辉煌。站在新的历史起点上，市局将以更加饱满的热情、更加务实的态度、更加扎实的工作，继续深入推进练兵比武活动，努力开创练兵比武新局面。一是拓展练兵领域。随着经济社会快速发展和技术进步，干部队伍面临的挑战也日益增多，市局将进一步拓展练兵领域，涵盖更多的新兴业务和前沿技术，确保干部具备适应新时代发展要求的能力素质。二是深化练兵内涵。不断丰富练兵内容，增加实战性、应用性和前瞻性，使练兵比武更加贴近实际工作需要，切实提高干部解决复杂问题的能力。三是扩大练兵范围。不仅局限于机关内部，还要延伸到基层一线，做到横向到边、纵向到底，形成全方位、多层次的练兵格局。四是优化练兵环境。创造良好的练兵环境，为干部提供更多的学习机会和发展空间，激发他们的工作热情和创造力，让每一位干部都能在练兵比武中找到自己的位置、实现自己的价值。总之，市局将继续保持奋发有为的精神状态，以实际行动践行初心使命，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献智慧和力量。
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