党建及精神文明创建方面存在问题：部分单位支部工作未按照“三会一课”制度的要求落实，仍存在记录不完整，资料归纳整理不规范的问题。整改措施：一是严格落实“三会一课”。制定年度“三会一课”具体计划，组织党员按期参加党员大会和上党课，定期召开支委会议。二是党员要如实记录“一本纪”“三会一课”开展情况，“三会一课”要以学习党章党规、学习习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容。三是针对党员思想工作实际，确定“三会一课”的主题和具体方式，立足本职进行经常性纪律教育，党建干事要做好“三会一课”现场图文记录，并按要求归纳整理相关资料，做好归档工作。
存在问题：各单位对政治学习普遍流于形式，学习内容与工作落实应付检查，一定程度上制约着领导干部行政能力和政策理论水平的提高。整改措施：一是强化思想教育，提升党员队伍素质。坚持落实党员干部学习制度，采取多种方式，深入学习党的理论以及习近平新时代中国特色社会主义思想，切实增强党员干部的政治思想素质和综合素质。二是加强组织建设，落实党建工作责任。坚持把党建工作与公路养护生产业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，切实做到党支部的核心作用得到充分发挥。三是持续规范党内管理。扎实落实“三会一课”制度规范化和严肃性，将党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用充分的发挥出来。
存在问题：个别单位资料仍存在生搬硬套和抄袭现象。整改措施：一是要求各业务办公室加强对材料及上报各类报表的审核把关，做到内容全面、结构完整，确保材料和报表的真实，不弄虚作假。二是要求各单位要高度重视各类养护生产第一手资料的正确上报，工区长要严格把关，使填写及上报资料真实反映公路养护生产工作的实际情况；党建相关材料先由办公室负责人把关审核后提交单位领导审阅才能建档立案。三是对党建材料不准确、敷衍了事、生搬硬套的现象，要严肃批评教育，情节严重的要追究相关人员的责任，确保党建工作的真实性、严肃性和有效性。
在精神文明创建方面，部分单位存在创建活动缺乏创新、形式单一、参与度不高等问题。整改措施：一是创新活动形式，丰富活动内容。结合单位实际，围绕弘扬社会主义核心价值观，精心设计、组织开展形式多样、内容丰富的精神文明创建活动，如知识竞赛、演讲比赛、志愿服务等，提高活动的吸引力和参与度。二是加强宣传引导，营造浓厚氛围。充分利用单位网站、宣传栏、电子屏幕等平台，广泛宣传精神文明创建的重要意义和先进典型，形成人人参与、人人支持的良好局面。三是注重实效，促进成果转化。将精神文明创建活动与业务工作紧密结合，通过活动促进干部职工思想道德建设和业务能力提升，推动各项工作取得新进展。
在党风廉政建设方面，少数单位存在廉政风险防控措施不到位、警示教育力度不够等问题。整改措施：一是健全廉政风险防控机制。全面梳理岗位职责，查找廉政风险点，制定针对性防控措施，形成科学有效的防控体系。二是加大警示教育力度。定期组织观看警示教育片、参观警示教育基地，邀请专家进行专题讲座，增强党员干部廉洁自律意识。三是强化监督检查。建立健全内部监督机制，加大对重点岗位、关键环节的监督检查力度，及时发现和纠正苗头性、倾向性问题，防止小错酿成大错。四是严肃执纪问责。对于违反党纪国法的行为，坚决依纪依法处理，绝不姑息迁就，确保党风廉政建设各项要求落到实处。
在队伍建设方面，部分单位存在人才储备不足、培养机制不完善、激励机制缺乏等问题。整改措施：一是加强人才引进和培养。拓宽选人用人视野，积极引进高层次专业人才，同时加大对现有人员的培训力度，通过举办培训班、外出考察学习等方式，不断提升干部职工的专业技能和综合素质。二是完善人才培养机制。建立和完善人才培养规划，明确培养目标和路径，为不同层次、不同类型的人员提供个性化、差异化的培养方案。三是健全激励机制。探索建立科学合理的绩效考核体系，将考核结果与评优评先、职务晋升、薪酬待遇挂钩，激发干部职工的积极性和创造性。四是注重人文关怀。关心干部职工的工作生活，帮助解决实际困难，营造和谐融洽的工作氛围，增强团队凝聚力和向心力。
在作风建设方面，少数单位存在服务意识不强、工作作风漂浮等问题。整改措施：一是深化作风建设。深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导党员干部牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，切实转变工作作风，提高服务质量和效率。二是优化服务流程。简化办事程序，减少审批环节，推行“一站式”服务，让群众少跑腿、好办事、不添堵。三是加强监督管理。建立健全服务评价体系，定期开展服务满意度调查，主动接受社会监督，及时整改存在的问题。四是强化责任追究。对于服务态度差、工作效率低、群众意见大的工作人员，要严肃批评教育，情节严重的要调离工作岗位或给予相应处分，确保作风建设取得实效。
综上所述，针对当前党建工作和精神文明创建中存在的问题，各单位要高度重视，认真对照整改要求，逐一落实整改措施，确保各项工作扎实推进。同时，要以问题为导向，不断总结经验，创新工作方法，努力提高党建和精神文明创建工作的科学化、规范化、制度化水平，为推动公路养护事业高质量发展提供坚强的思想保证和组织保障。
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