创新发展 着力打造城市基层新样板
近年来，x区旨在突出引领、构建“受助一助人一互助”“奉献一回报一奉献”的服务新模式的“x银行”创新项目在我区正式启动，这是我区x活动的具体抓手，也是创新城市基层的又一载体。今年以来，我区紧紧围绕“x计划”全面强化年工作要求，以x活动为主线，深入传承弘扬x精神，坚持引领，聚焦工作重点，勇于探索创新，持续精准发力，探索出了一条具有x特色、以高质量促进高质量发展的新路子。
一、转观念，树牢城市基层新理念。在抓基层工作中，我区注重突出理念的引领作用，着力从观念上抓好工作。明确带头导向，街道工委领办基层项目23个，压实管治责任。明确制度引领导向，加强统筹协调，以区、街道、社区三级联动体系为依托，以“x计划”五大提升工程、“五星支部”创建、区域化“三征三议三公开”工作法、社区服务“三张清单”制度为指导，形成“三级联创五化并举”制度体系，为工作明确目标、指出方向、提供遵循。明确比学赶超导向，建立基层工作双月座谈会制度，亮成绩赛进度，查问题明思路，交任务抓落实，推动各项工作任务落地见效；持续开展“逐社观摩、整街推进、全面提升”活动，内部观摩找差距，交叉观摩增活力，示范观摩促提升。
二、强统筹，提升城市基层新成效。我区注重整合资源和各方力量，凝聚起服务辖区居民的强大合力，以服务居民实效检验工作成效。一是深化共驻共建，构建区域化格局，在全区x个街道和x个社区均已建立“区域（工）委”，坚持和完善区域化联席会议制度、民主科学决策机制，积极吸纳发展优秀的驻区单位员、非公企业支部、热心社会工作者和社会组织负责人担任区域（工）委兼职委员，共同讨论决定辖区内重大问题。截至目前，参与共驻共建组织x个，协调解决问题x余项，共享场地、物资等x个（处）。二是深化“三社联动”，提升专业化服务水平，精准对接辖区居民群众需求和专业社会组织服务，引进和培育社会组织x家，有效满足群众实际需求。三是推出“三张清单”（需求清单、资源清单、项目清单），供需精准对接，共发放问卷调查表x余份，入户走访x余户，召开座谈会x余场，梳理“需求清单”事项x余项，整合出活动阵地、医疗保健、法律事务咨询、家政服务等“资源清单”x余项，形成医疗保健指导、就业培训、老年人日间照料等“项目清单”x余项。
三、抓队伍，提升工作者整体素质。强化工作落实，高素质干部队伍是关键。我区切实把培养和造就一支高素质干部队伍作为提升工作的突破口和着力点。一是强化培训学。组织全区x余名基层组织赴x先进群体教育基地学，加强红色教育和性教育，创新采取“听”“行”“学”三位一体的教学模式，“零距离”感受x先进群体精神，见贤思齐，共促提高。二是提升素质水平。建立完善社区组织组织部备案和“三委”干部街道备案制度、社区干部培养使用长效机制，加大对社区干部的培养和选拔使用力度；实施社区“两委”干部素质提升工程，选拔了5名符合条件的社区“两委”干部参加大专学历教育，提升社区干部的业务素质和业务能力。三是开展乡土人才联络和回归工作。利用春节、中秋等传统节日，开展乡土人才联络和回归有关工作，营造欢迎乡土人才回归的浓厚氛围。截至目前，走访返乡人员x人，乡土人才库入库x人，做到了“信息清、底数清、档案清”。
四、筑载体，提升城市基层治理水平。管治，重在基础。我区积极探索新时代以引领创新城市基层治理，不断提升城市基层整体效应。一是稳步推进引领、“五治并进”。不断强化引领，实现基层德治与自治的有机融合，持续开展x活动，拍摄系列微视频《x》《x》《x》及微视频《x》，激发红色基因的强大力量，让广大员干部学有榜样、行有示范；印制《x日记》，引导员群众感悟生活中的点滴善行，凝聚起推动社会发展的强大正能量；探索实施“x银行”创新项目，通过积分激励机制，动员全区广大员群众积极参与社区自治，构建“受助一助人一互助”“奉献一回报一奉献”的服务新模式；结合“支部主题日”，开展普法宣传，把法治建设融入社区治理之中。二是积极探索“+信息化”建设。以x社区为试点，运用“互联网+”，开发“智慧社区”平台，整合现有的信息平台、信息平台等，搭建以智慧、便民服务和幸福社区三大模块为主的社区便民服务网络平台，涵盖员教育、网�焓隆⒃ぴ即臁⒅驹阜竦裙δ埽淮葱隆盎チ�+”，简化优化“三社联动”平台业务办理，为居民提供网�焓隆⒃ぴ即斓确瘢蛲捣袢褐诘摹白詈笠幻住保皇迪稚缜腔刍芾砗头瘢üチ笫菔占⑼嘞罟槟珊透鲂曰治觯煌禾褰姓攵孕缘墓芾砗头瘢嵘缜芾砗头竦木富⒕蓟健Ｈ谴泻焐颍蛟旌焐蟮亍０凑铡鞍旃占渥钚』⒎窆δ茏畲蠡钡脑颍蛟彀踩媸省⒒肪秤琶赖纳缜焐疃蟮兀孟角用裨咐础础⒊＠础＜岢�引领，以满足居民需求为导向，整合辖区资源，今年以来新打造了x社区和x邻里中心、x社区“幸福里”邻里中心等一批红色阵地。
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