在县委中心组理论学习上的研讨发言：以“五好之要建强新时代党政领导班子”
“为政之要，惟在得人”。近日，中共中央办公厅印发《全国党政领导班子建设规划纲要(202x—2028年)》，这是党中央着眼更好实现新时代新征程党的使命任务，对各级党政领导班子建设作出的重要部署。《规划纲要》的制定和实施，对于高质量推进党政领导班子建设，从组织上保障和推动强国建设、民族复兴伟业，具有重大意义。
聚焦政治建设，建好“指挥部”。习近平总书记强调，“我们党对干部的要求，首先是政治上的要求”。党政领导班子是一个地方、一个单位的“指挥部”，党的政治建设是党的根本性建设，是党政领导班子建设的灵魂。《规划纲要》旗帜鲜明提出聚焦“两个维护”加强党的政治建设，并针对性提出具体措施，深入开展理想信念教育和政治忠诚教育。领导班子应该主动加强政治能力训练和政治实践历练，提升政治属性、政治功能，进一步筑牢政治忠诚，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，忠诚核心、信赖核心、紧跟核心、维护核心，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
坚持凝心聚魂，补好“钙铁锌”。《规划纲要》提出要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果。党政领导班子成员要将学习作为终身课题，通过系统学习、深入思考、联系实际，切实把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量。要注重学以致用，把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的举措、推动工作的成效，不断提升运用科学理论解决实际问题的能力。同时，要建立健全常态化的学习机制，通过集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，确保学习不断线、效果不打折。
强化能力建设，锻造“铁肩膀”。《规划纲要》明确指出，要全面提升党政领导班子成员的专业能力和领导水平。面对复杂多变的国内外形势，党政领导班子成员必须具备过硬的政治素质、扎实的专业知识和丰富的实践经验。要围绕经济社会发展的重点领域和关键环节，有针对性地开展培训，提升领导班子成员的战略思维、创新思维、辩证思维、法治思维和底线思维能力。同时，要注重培养领导班子成员的综合素养，增强他们的决策能力、执行能力和应对复杂局面的能力，确保在关键时刻能够顶得上去、扛得住重担。此外，还要鼓励和支持领导班子成员到基层一线和艰苦地区锻炼，通过实践磨砺，不断提高解决实际问题的能力。
优化结构布局，打造“生力军”。《规划纲要》强调，要优化党政领导班子结构，形成老中青相结合的梯次配备。合理的年龄结构、专业结构和经历结构，有助于提高领导班子的整体效能。要严格按照《规划纲要》的要求，科学合理地选拔任用干部，既要注重选拔德才兼备、实绩突出的优秀年轻干部，又要充分发挥经验丰富、能力突出的老同志的作用，形成优势互补、协同高效的团队。同时，要加大对后备干部的培养力度，建立动态管理机制，及时发现和培养一批有潜力、有担当的年轻干部，为领导班子的长远发展储备人才。此外，还要注重领导班子成员之间的沟通协调，增强班子的凝聚力和战斗力，确保各项工作高效有序推进。
严格监督管理，筑牢“防火墙”。《规划纲要》明确提出，要加强党政领导班子的监督管理，确保权力正确行使。要建立健全监督体系，完善党内监督、民主监督、群众监督、舆论监督等制度，形成全方位、多层次的监督网络。要严格落实中央八项规定及其实施细则精神，持续纠正“四风”问题，坚决防止形式主义、官僚主义反弹回潮。要加强对领导班子成员的日常管理和考核评价，建立健全容错纠错机制，既激励干部担当作为，又防止干部失职渎职。同时，要注重领导班子成员的思想道德建设，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观，始终保持清正廉洁的政治本色。
总之，《全国党政领导班子建设规划纲要(202x—2028年)》为我们提供了加强党政领导班子建设的行动指南。我们要以高度的政治责任感和历史使命感，认真贯彻落实《规划纲要》的各项要求，着力在政治建设、能力建设、结构优化、监督管理等方面下功夫，努力打造一支忠诚干净担当的高素质专业化党政领导班子，为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供坚强的组织保证。在新的历史起点上，我们要以更加坚定的信心、更加务实的作风、更加有力的举措，奋力开创党政领导班子建设新局面，为推动经济社会高质量发展、建设社会主义现代化国家作出新的更大贡献。
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