2022年度民主生活会个人对照检查情况报告
根据县委《关于做好2022年度县委会民主生活会有关工作的通知》要求，会前，我紧密结合自己工作实际和思想实际，聚焦主题，认真学，深入开展谈心谈话，广泛征求意见建议，围绕6个方面查找自身存在的差距和不足，深刻反思问题根源，明确了今后努力方向和整改措施，现将个人对照检查情况报告如下：
一、上年度民主生活会查摆问题整改情况
对2021年度民主生活会，个人查摆的*个方面**条问题，涉粮问题专项巡视反馈的*个方面*条问题和县委会涉粮问题专项巡视反馈问题整改专题民主生活会查摆梳理的*个方面*条问题，自己逐项逐条反思，建立问题清单，细化整改措施，制定整改台账，目前已全部整改到位，今后将长期坚持。
二、存在的突出问题
结合学工作实际，紧扣民主生活会主题，严格对照章规纪和初心使命，通过认真查摆、归纳梳理，共检视出自身存在的6个方面13条问题。
（一）在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是对“两个确立”的学深度不够。不能很好地处理“工”与“学”的问题，“两个确立”学的全面性、系统性有待加强，对“两个确立”决定性意义感悟还不够全面，对其中蕴含的理论逻辑、历史逻辑、实践逻辑和思想内涵理解不够深入，在融会贯通、知行合一上还需进一步加强。二是对贯彻落实抓的不够。对“两个确立”的宣传深度、广度还不够，宣传的针对性、实效性还不够强。特别是对“两个确立”的决定性意义，宣讲覆盖面不大、宣讲的方式方法不够灵活，新闻宣传仅仅限于转载上级的新闻稿件，结合我县实际和员干部思想实际抓宣传的力度不大，员干部的认同、思想认同、情感认同还需加强。
（二）在带头用凝心铸魂方面。一是学深学透还不够。对和的精神的学还不够全面、深入、系统，存在零散化、碎片化、快餐化学的现象，特别是对所蕴含的深邃内涵、哲学意蕴、科学方法、唯物史观等理解不够，学的全面性、系统性还需加强。二是活学活用还不够。学用结合还不紧密，存在学用脱节的现象，在指导工作、解决问题、推动落实上还不够灵活，没有真正做到学以致用，活学活用。比如对如何创新性发展、创造性转化思路不广、办法不多，导致一些基层单位存在墨守成规、机械落实的现象。
（三）在带头坚持和加强的全面领导方面。一是执行组织纪律还需更加严格。能够认真贯彻落实民主集中制，严格执行请示报告制度、双重组织生活制度，积极以普通员身份参加所在支部的组织生活会。但对分管部门的员干部执行组织纪律方面的管理、教育和监督还不够，对分管单位负责同志提要求多、布置任务多，谈心谈话还较少，对一般干部和职工的思想状况了解还不深入、不全面。二是意识形态工作责任制落实抓得不严不细。意识形态工作“四个责任落实”不够到位，定期研究意识形态工作制度、定期督查通报工作制度、联席会议制度、专题报告制度、舆情评价制度、备案登记制度、意识形态责任追查等制度执行还不够严格。比如：对联系乡（镇）、分管部门的意识形态工作要求不够严，压力传导不够有力。
（四）在带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定方面。一是民生领域短板弱项亟需加强。对广大干部群众关心的幼儿园入园难、城区学位不足、疫情防控医疗救助机制不健全、城乡群众精神文化生活单一等热点难点堵点问题工作思路还不够开阔，争取的项目资金十分有限，还缺乏行之有效持之以恒的推动落实，在补齐这些短板弱项上还需集中用力，切实加大工作力度、改进工作方法、提升工作实效。二是调查研究不够深入经常。围绕县委、的决策部署开展调查研究不够，调查研究的针对性和实效性还需进一步增强。在平时工作中，对基层的情况和问题有深入的了解和思考，在走访调研中也能够与群众直接交流，倾听群众呼声、问计于民、问需于民，但在有效转化上还有所不足。对一些重大问题，反复调研、深入调研还不多，对于一些深层次问题，“解剖麻雀”、“刨根究底”的功夫做的还不够。
（五）在带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战方面。一是风险意识树得还不够牢。虽然能够对“黑天鹅”“灰犀牛”始终保持高度警惕，但“防风险”这根弦绷得还不够紧，如履薄冰的危机感保持的还不够强烈，风险意识树的还不够牢固。比如：我县文旅产业近几年来投资的资金比较大，但由于受到疫情和运行机制的影响，文旅产业收入不高。二是攻坚克难的方式方法还不够多。斗争精神发扬还不够，对一些工作存在畏难思想，迎难而上、一往无前的韧劲还有所欠缺。对分管的教育、卫生、文旅、残疾人事业等工作，争取大项目、引进大企业的力度还不够大，对民计民生领域涉及到历史遗留问题化解的办法还不够多，创新工作思路、方法还不够。比如，在教育卫生重点项目建设、文旅康养产业链建设、招商引资等工作中措施还不够有力，对破解制约这些工作高质量发展瓶颈问题的对策研究不够深入。
（六）在带头落实全面从严治责任方面。一是模范表率作用发挥不足。自己能够认真执行规定及其实施细则精神，严格遵守各项规定，坚守“底线”、不碰“红线”，但有时在积极主动引导和影响身边干部群众方面做的还不够，发员的先锋模范作用发挥不够充分。二是“一岗双责”落得不够实。对分管领域和部门风政建设工作安排部署、询问调度、监督检查不够及时有力，开会提醒、集体约谈的比较多，当面过问、具体研究、直接推动的比较少，跟踪问效抓“四风”的定力和持久用力上还有不足。三是对联系乡镇工作抓得还不够紧。对联系乡镇的工作听取汇报多，安排部署和督促检查少，工作方法上缺乏创新，基础工作仍不够扎实，部分工作制度落实还不够严格，融合发展不够，工作质量还需进一步提高。
三、产生问题的原因分析
一是理论学有所放松。在平时工作中往往过多地把精力投入到日常事务中，对和的精神等的最新理论成果的学自觉性还不够高、系统性不够强、效果不够好。没有把学提高到改造世界观、人生观、价值观的高度来认识，理论联系实际还有差距，指导实践、谋划工作的视野仍需拓宽。
二是素养有所欠缺。虽然能够严格遵守纪律，时刻用章规纪对照检查自己的思想和言行，但能力和担当还不够强，在开展相互批评中，批评自己多、批评别人少，面对别人的缺点和问题，多以提醒、建议代替批评，没有站在大局的高度深刻理解和领会建设的极端重要性，归根结底是意识有待进一步增强，能力有待进一步提升，涵养有待进一步巩固。
三是宗旨意识有所弱化。把握以人民为中心的发展思想还不够到位，对群众反映的问题能够及时办理，但有时还存在按“流程办，按规定办”的思想，急群众之所急、解群众之所难的意识还有差距，开展调查研究不够经常，有时存在以陪同上级督查考核、开展走访慰问代替调查研究的现象，一定程度上缺乏系统性和针对性。对照“我将无我、不负人民”的无私品格和“人民至上”的真挚情怀，还有一定的差距。
四是担当精神有所松懈。随着参加工作时间的增加，工作存在畏难情绪，对于一些程序繁琐、落实难度较大、困难阻力较多的工作，缺乏迎难而上的勇气和毅力，未能充分发挥主观能动性予以解决，在抓实、抓细、抓具体，“一竿子插到底”上做得不够。缺乏攻坚克难的志气、敢闯敢试的锐气，工作缺乏创新意识，工作理念不够新颖，工作方式不够灵活，导致有的工作缺少特色亮点，在提质增效上还有不足。
五是工作有所虚化。能够严格守好洁自律底线，以求真务实的态度对待工作，但对一些工作还抓得不深不细不实，对“虚僵躲拖”等突出问题解决得不彻底，对一些工作还存在留痕、烙印等现象。落实规定及其实施细则精神没有真正内化于心、外化于行，更多停留在强调上，动真格检查不多，破解形式主义、官僚主义举措不多，有时认为只要在大事大非问题上能坚守原则就行，因而对自己放松了要求、降低了标准；在改进调查研究等方面带头示范不够经常，监督执纪“四种形态”运用不够，反腐震慑力度有待进一步加强。
四、努力方向和整改措施
一是坚定理想信念，补足精神之钙。坚持把学贯彻和的精神贯穿全部工作始终，把学执行章作为一门经常性课程常抓不懈，坚持读原著、学原文、悟原理，以上率下，真学真用，既全面系统，又突出重点，学思践悟，知行合一，持之以恒补精神之“钙”、固思想之元、守为政之本，真正达到学懂、弄通、做实的要求。严格内生活，认真落实“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活等制度，经常性开展批评与自我批评，始终保持人的本色。
二是锤炼性修养，筑牢信仰之基。不断加强性修养，净化灵魂，永葆人的初心、对的忠诚心、对人民的感恩心、对事业的进取心、对法纪的敬畏心，筑牢使命担当，自觉做新时代中国特色社会主义的坚定信仰者和忠实践行者。始终把对绝对忠�谠诩酥匾恢茫喂淌髁�“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，自觉同以同志为核心的保持高度一致，坚决拥护、省市县委各项决策部署和工作要求，不断提高自己的敏锐性和鉴别力，严格要求，恪守职责，全力以赴完成各项工作任务。
三是提升担当意识，增强实干之力。坚持把担当作为一种责任和使命，不断总结和完善工作经验，按照新时代宣传思想工作守正创新工作要求，自觉承担起宣传思想举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务，持续在理论教育、新闻宣传、文明实践、文旅融合等工作下实功出实招，推动宣传思想文化工作高质量发展。坚决做到在工作中不回避矛盾困难，积极应对，迎难而上，集中力量攻坚。自觉把工作放在全县发展大局中去思考谋划，加强指导，强化督查，推动各项工作落地生根。
四是聚焦民生实事，提升工作之效。牢固树立为民服务思想，将保障和改善民生作为一切工作的出发点和落脚点，对自己分管的教育、卫生、文旅、科技、残疾人等领域工作，腾出更多时间和精力，沉下身子，深入基层，与群众面对面，虚心听取意见，真正交心谈心，了解群众意愿、倾听群众呼声。坚持把贯彻落实和省、市、县委决策部署同基层实际结合起来，围绕乡村振兴、文明城市创建、产业链建设等工作，开展深入调查研究，真正为群众解难题办实事。
五是强化纪律约束，筑牢洁之网。坚持讲操守、重品行，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。严格遵守的纪律和规矩，始终按照工作权限和工作程序履行职责。严格带头执行规定及其实施细则精神，牢固树立纪律和规矩意识，遵从纪律和规矩，不违纪，不越规。自觉遵守县委议事规则，严格落实请示报告制度，切实做到尽职不越位、办事不越权，严于律己、洁奉公，严格执行《政准则条例》和《中国内监督条例》，自觉遵守洁自律准则，注重家庭家教家风，净化朋友圈，做到慎言、慎行、慎独、慎微、慎友。认真履行“一岗双责”，压紧压实风政建设主体责任，努力推动联系乡镇和分管部门全面从严治工作取得实效。
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