2025年�肽辏痉ň�支部在上级的坚强领导下，以为指导，深入贯彻的及二十届二中、三中全会精神，紧扣“引领、法治为民”主线，扎实推进支部标准化、规范化建设，以高质量赋能司法行政工作高质量发展。现将�肽旯ぷ髑榭�总结如下：
一、聚焦建设，筑牢思想根基
（一）深化理论武装，夯实信仰之基。严格落实“第一议题”制度，组织集中学12次，专题研讨4次，重点研读《的报告辅导读本》《法治思想学纲要》等权威教材，确保理论学全覆盖、无死角。开展“法治微课堂”活动，由员骨干领学解读《民法典》《行政复议法》等法律法规，制作“史法治故事”短视频6期，累计播放量超5万次。组织“学思践悟”知识竞赛，22名员参与角逐，评选“学标兵”3名，推动理论学入脑入心。
（二）强化引领，把牢方向之舵。严格执行重大事项请示报告制度，围绕法治建设、公共法律服务体系建设等重点工作，向汇报工作6次，确保决策部署落地见效。开展“生日”主题日活动，通过重温入誓词、赠送贺卡等形式，增强员身份认同感。
二、夯实组织基础，激发活力
（一）规范组织生活，提升组织力。严格落实“三会一课”、民主评议员等制度，召开支委会6次、员大会4次，开展主题日活动6次，组织生活参与率达100％。启动“法治先锋·司法为民”品牌建设，设计品牌LOGO，制定实施方案，明确“＋法治宣传”“＋法律服务”等5项重点任务。运用“云”平台，实现员积分管理、组织生活记录线上化，提升工作效率。
（二）严格员管理，增强凝聚力。完成2名预备员转正，发展入积极分子3名，储备后备力量5名，优化员队伍结构。设立“员示范岗”8个，开展“业务标兵”评选，2名员获评市级“司法行政系统先进个人”。组织员参与社区法治宣传、矛盾纠纷调解等志愿服务200余人次，累计服务时长超800小时。
三、推进从严治，涵养清风正气
（一）压实政责任，织密监督网络。签订《风政建设责任书》22份，制定《政风险防控手册》，排查岗位风险点15个，制定防控措施20条。开展“政家访”活动，与员干部家属签订《家庭助承诺书》18份，构建“单位＋家庭”双防线。
（二）深化警示教育，筑牢思想防线。组织观看警示教育片《正风反腐在身边》《零容忍》3场，开展“以案为鉴”专题讨论4次，撰写心得体会60余篇。开展“庸懒散慢”专项整治，整改工作问题3项，通报典型案例2起，推动干部持续好转。
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