2022年支部履行工作“第一责任人”职责述职报告
2022年度，我作为支部认真履行工作“第一责任人”职责，认真抓好非公企业的基础工作，促进了支部的健康发展，现将工作情况汇报如下。
一、履行工作责任情况
（一）聚焦主题主线，着力强化建设。认真履行抓第一责任人职责，坚持用武装头脑、指导实践，推动工作在非公领域落地生根。一是以学统领发展。在系统学的同时，围绕关于两新领域工作的重要论述和重要指示批示精神开展集中学，强化理想信念和使命担当。二是以责任机制传导压力。带头落实管治主体责任，坚持工作与业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。定期邀请辖区企业代表，召开支部扩大会议研究解决两新领域工作重大问题、重要工作。三是以考核引领导向。按照《***派驻非公企业和社会组织工作指导员管理办法》有关规定，定期到联系企业开展群工作，充分发挥自身优势，在服务企业发展、建设企业文化、凝聚职工群众、维护和谐稳定等方面发挥自身作用。
（二）抓实两个覆盖，着力夯实基础。落实新时代的组织路线，坚持以组织体系建设为重点，不断提升“两个覆盖”质量。一是全面摸底调查。支部成员通过数据比对、电话访问、上门核对等方式，�研畔⒕级龋婷畔角笠�***家，现有支部企业***个，意向入企业职工**名。二是开展专题调研。学非公先进经验，补齐短板弱项，支部成立以来组织召开座谈会**次，深入辖区企业实地调研**余次。三是制定科学决策。针对辖区企业数量大、任务重的问题，广泛征求意见，分别对**个已建立组织的企业、**个因条件不满足暂未建立组织的企业制定针对性措施。
（三）强化部门联动，着力优化营商环境。支部各成员立足职责、围绕服务，确保任务细化到位、压力传导到位、责任落实到位，紧盯企业重点难点，大胆探索实践，进一步提高企业和群众办事的便利度，切实把服务优化营商环境融入指导的全过程，为梅林镇经济社会高质量发展贡献力量。
二、支部工作特色亮点
（一）强化阵地建设，搭建学交流平台。依托群服务中心完善工作指导站和支部活动室建设，通过落实“六有”，为梅林全镇非公企业组织和员提供开展活动和学交流的平台。
（二）强化队伍建设，打造为企服务平台。选派镇经济部门骨干员力量担任非公工作指导员，并成立梅林镇非公企业工作指导站支部，对辖区内43家企业实行“一对一、一对多”包保联系服务。
（三）强化制度建设，打造孵化平台。健全指导站及支部相关会议制度，以支部扩大会议形式推动非公工作各项任务落细落实。支部成立以来，立足辖区内不具备单独组建组织条件的企业员工入问题，通过支部扩大会议，研究接收了4名企业职工递交的入申请。
（四）强化载体建设，打造作用发挥平台。总结近年来非公工作经验，不断完善“1+1+N”工作机制，安排一名班子成员、一名指导员联系3-6家非公企业，推动企业工作规范化、服务企业发展常态化。
三、存在问题
虽然非公指导员支部的工作取得了一些成绩，总结了一些经验，但归公于上级领导指导的结果。经过反复思考，就支部和本人来讲，还存在一些不足之处。
一是支部成员重点存在学不够、不深入，进取意识不强，创新意识不够；二是履行职责不到位，带头引领作用不力，没有很好的发挥战斗堡垒作用。三是宗旨意识不牢，服务企业欠主动、指导企业工作不够等问题。四是思想工作不够深入，对企业支部和员思想情况、经营情况、家庭情况虽然做到有所了解，但是没有开展针对性的思想工作。
四、下步工作打算
一是突出重点抓推进。坚持质量为上，每季度全面摸排一次非公领域的员情况，抓好员发展，坚持高标准、严要求，依章、按程序，积极慎重做好发展员工作，向上级积极争取发展员指标，努力在推进非公组织建设上做到建立一批就建强一批。
二是强化培训抓推进。加大对非公组织负责人、指导员专题培训的力度，力争消除私营企业主重经营、轻的思想，力争提升非公组织务人员的理论水平和实践能力。
三是强化保障抓推进。草拟两新领域组织工作保�旆ǎ哟蠖�工作重视度高、活动开展特色性强的两新组织的激励力度。加大对两新领域推进力度大的企业主作为两代表一委员的推荐力度，让他们切实感受到组织的重视。
总结过去，汲取经验，在今后的工作中我将继续努力，加强学，多为群众办实事，办好事，总结工作中存在的不足之处，脚踏实地，实事求是，以高质量推动****高质量发展。
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